UPDATE: Oficial: Din această lună, salariile bugetarilor din asistența socială și sănătate se majorează

OUG 19/2024, în vigoare din 11 martie, prevede majorări salariale pentru personalul din sănătate, asistență socială și alte sectoare de activitate bugetară.

Documentul stabilește că salariile de bază ale personalului care ocupă funcţii din domeniul asistenței sociale, precum și ale personalului TESA din unitățile și centrele de asistență socială se majorează, începând din această lună, cu 20% faţă de nivelul salariului de bază aferent lunii decembrie 2023. Creșterea salarială se acordă în două tranșe egale, începând cu data de 1 martie, respectiv 1 iunie 2024.

“Misiunea angajaților din asistență socială nu este deloc ușoară și trebuie răsplătită corect, în raport cu munca depusă. Așa cum ne-am angajat în timpul discuțiilor pe care le-am avut cu organizațiile sindicale reprezentative din acest domeniu, Guvernul României a majorat astăzi veniturile celor care și-au asumat să aibă grijă de cei mai vulnerabili dintre noi”, a declarat, în contextul adoptării ordonanței, Simona Bucura-Oprescu, ministrul muncii.

De asemenea, salariile de bază ale personalului din spitalele publice, inclusiv celui TESA, se majorează cu 20% față de nivelul salariului de bază aferent lunii decembrie 2023. Creșterea se aplică tot în două tranșe: în martie și iunie.

Conform datelor Ministerului Muncii, de majorări vor beneficia peste 235.000 de medici, farmaciști, biologi, chimiști, fizicieni, registratori medicali, statisticieni medicali și personal auxiliar-sanitar, personal TESA.

Totodată, ordonanța stabilește și faptul că medicii de medicină generală care efectuează gărzi în cadrul serviciilor de ambulanță și al structurilor de primire urgențe (UPU/ CPU) din spitale vor beneficia de indemnizație pentru gărzile efectuate, în baza unui contract individual de muncă cu timp parțial.

Astfel, potrivit ordonanței, începând cu drepturile salariale aferente lunii martie a anului 2024, personalul de specialitate medico-sanitar beneficiază de o singură indemnizație lunară stabilită în cuantum brut după cum urmează:

• 350 de lei pentru medicii care efectuează lunar o gardă în baza unui contract individual de muncă cu timp parțial pentru activitatea prestată în linia de gardă;
• 700 de lei pentru medicii care efectuează lunar cel puțin două gărzi în baza unui contract individual de muncă cu timp parțial pentru activitatea prestată în linia de gardă.