Avand in vedere faptul ca dispozitia de eliberare din functia publica este un act administrativ unilateral, in vederea anularii acestuia este necesara procedura prealabila prevazuta de Legea contenciosului administrativ?
Daca contestarea acestui act se efectueaza in conditiile legii contenciosului administrativ, este necesar ca in cuprinsul acestui act sa se precizeze atat termenul de 30 de zile prevazut de lege pentru procedura prealabila cat si termenul de 6 luni ulterior acesteia sau este suficient pentru validitatea actului sa se precizeze ca se poate contesta in conditiile prevazute de Legea nr.544/2004?
Atributiile din fisa postului sunt:
- soluţionarea in principal a contestaţiilor împotriva modului de stabilire a impozitelor şi taxelor locale datorate bugetului local de către persoanele fizice, si in subsidiar a celor depuse de catre persoanele juridice;
- soluţionarea in principal a contestaţiilor formulate de catre persoanele juridice împotriva oricarui act administrativ fiscal emis de catre DF, si in subsidiar a celor formulate de catre persoanele fizice;
- întocmirea referatelor și a dispozițiilor privind soluționarea contestațiilor împotriva actelor administrative fiscale emise de catre Direcția Fiscală ;
- soluţionarea oricăror sesizări, altele decât contestaţiile privitoare la aplicarea corectă a legislaţiei fiscale în materie;
- întocmirea dispozitiilor emise de catre directorul executiv cu exceptia dispozitiilor referitoare la incadrarea personalului si remunerarea acestuia;
- soluţionarea cererilor privind acordarea facilitatilor fiscale persoanelor fizice;
- ofera consultanta privind implementarea procedurilor de sistem si operationale specifice Serviciului de Impozite si Taxe –persoane fizice, Serviciului de Inspectie fiscala –persoane fizice-, Serviciului Colectare si Executare Silita – persoane fizice-
- ofera consultanta privind elaborarea procedurilor si instructiunilor de lucru pentru Serviciul de Impozite si Taxe –persoane fizice, Serviciul de Inspectie fiscala –persoane fizice-, Serviciul Colectare si Executare Silita – persoane fizice-
- colaboreaza si ofera informatiile necesare si utile Biroului Contecios cu privire la contestatiile solutionate de acesta in cazul in care dispozitia este atacata in instanta;
- soluţionarea oricăror sesizări, reclamatii ale contribuabililor persoane fizice, altele decât contestaţiile privitoare la aplicarea corectă a legislaţiei fiscale in materie;
Mentionez ca atributiile din fisa postului unei persoane din cadrul aceluiasi comaprtiment , incadrata pe un post de consilier juridic sunt identice.(doar ca se ocupa in principal de persoane juridice)
Imi pare rau ca nu m-am exprimat suficient de clar, nu ma intereseaza neaparat daca persoana in cauza are vechime in profesia de consilier juridic, ci daca perioada lucrata pana acum in conditiile anterior mentionate poate fi considerata vechime in specialitatea studiilor in vederea ocuparii unui post de consilier juridic sau in vederea participarii la un concurs de intrare in avocatura de exemplu.
In situatia la care faceti dvs. referire si eu consider ca s-a procedat corect, dar este diferit de ceea ce intreb eu.
In speta la care fac referire este vorba despre o persoana cu studii juridice, incadrata pe un post de consilier intr-un compartiment al unei institutii publice care desfasoara activitati de solutionare a contestatiilor, iar in fisa postului se specifica clar atributiile persoanei in cauza, atributii care sunt identice cu ale postului de consilier juridic din cadrul aceluiasi birou, deci nu cred ca problema poate fi tratata la fel.
Avand in vedere ca vechimea in specialitate reprezinta durata cat o persoana a fost angajata pe un post corespunzator pregatirii sale, un functionar public cu studii juridice incadrat pe un post pentru care la angajare i s-au solicitat studii juridice, care desfasoara activitati de natura juridica, dar nu este incadrat consilier juridic, poate considera ca are vechime in profesie incepand cu anul 2006 (anul incadrarii)?