Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
executorul nu are acces direct la conturile firmei.Se procedeaza asa: executorul trimite o adresa de poprire angajatorului prin care ii comunica ca angajatul x si Y au de achitat suma de ....... reprezentand........ .Angajatorul e obligat sa retina din veniturile angajatilor sai sumele respective (nu mai mult de 1/3 din venitul lunar) si sa le vireze in contul executorului.
Dar exista o lege care să îl oblige pe angajator să facă poprire pe venitul unui angajat, ținând cont de faptul că aceea datorie este veche și că angajatul nu lucra in acea firma in perioada in care a făcut împrumutul?
nu conteaza unde a lucrat angajatul.Daca credeti ca a intervenit prescriptia faceti contestatie la executare in terme n de 15 zile de cand ati aflat de poprire.
Angajatorul este tert poprit. Daca nu se conformeaza solicitarilor executorului - acesta din urma ii va popri conturile. NU are importanta cand a fost facut creditul si daca angajatul figura sau nu angajat la firma respectiva in momentul incheierii creditului. Daca debitorul considera ca executarea s-a facut ilegal, sau ca a intervenit prescriptia dreptului, poate formula contestatie la executare in termen de 15 zile de la data la care a venit adresa de poprire sau de la data la care a luat la cunostinta de executare.