Buna ziua! 1. Se poate dispune desfiintarea postului (la un job) ...

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Buna ziua! 1. Se poate dispune desfiintarea postului (la un job) ...

Utilizator 10:54, 25 August 2022

Buna ziua!

1. Se poate dispune desfiintarea postului (laun job) pe perioada cat angajatul se afla in concediu medical?
2. Daca s-a dat decizia de incetare cu desfiintare post si angajatul intra in cm (concediu medical) , termenul de desfiintare se suspenda ?

Va multumesc!

Răspunde Citează

3 mesaje

102 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 09:09, 26 August 2022

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Convocare comisie de disciplina Buna dimineata.Va prezint urmtoarea situatie: Unui angajat al unei societati comerciale, care se confrunta cu probleme financiare majore, i s-a desfiintat ... (vezi toată discuția)

Preaviz in timpul cm Buna ziua , Intrebare: Angajatorul pregateste sa trimita preavizul , dar eu sunt in Concediu Medical. Sunt obligat sa iau cunostinta de preaviz si el cand ... (vezi toată discuția)

Concediul medical pentru ingrijirea copilului pana la 7 ani intrerupe preavizul? buna ziua sunt insarcinata si in urma cu o luna am anuntat directorul de departament si pe cel de la resurse umane cu privire la aceasta stare de fapt (adev ... (vezi toată discuția)

Cristina Filimon Avocat · Answer 1 · 2022-08-25 17:07:05

Desființarea postului este practic o formă de concediere (pentru motive obiective) a salariatului. Concedierea (sub nicio formă) nu se poate dispune pe perioada concediului medical. Concedierea, chiar și prin forma propusă de dumneavoastră, nu poate fi dispusă decât după încetarea concediului medical.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2022-08-26 09:09:18

1. Desființarea unui post poate avea loc în perioada concediului medical.

2. Pe durata concediului medical, preavizul acordat la concediere se suspenda.