avocatnet.ro 
Ordinul MMJS nr. 2004/2018 privind aprobarea modelelor-cadru ale certificatului și contractului de internship, precum și al cererii pentru solicitarea primei de promovare a angajării a apărut azi în Monitorul Oficial, Partea I, nr. 865 și a intrat pe această cale în vigoare. Modelele documentelor pentru internshipuri au fost astfel oficializate și trebuie obligatoriu folosite de acum înainte de cei care lucrează cu interni.
Ca regulă general valabilă, internshipul nu mai poate fi făcut fără un contract, pentru că entitățile riscă amenzi de până la 20.000 de lei pentru fiecare persoană găsită în neregulă. În plus, firmele riscă aceleași amenzi dacă nu declară la stat contractele respective.
Modelul de contract de internship cuprinde informații referitoare la părțile contractului, durata, locul de muncă, remunerația internului, atribuțiile internului, drepturile specifice legate de sănătatea și securitatea în muncă, drepturile și îndatoririle generale ale părților și instanța competentă pentru soluționarea conflictelor care ar putea decurge din derularea acelui contract.
În ceea ce privește certificatul de internship, acesta trebuie obligatoriu dat internului la finalizarea programului de internship, în termen de cinci zile de la comunicarea referatului de evaluare finală. Angajatorii trebuie să păstreze o copie a acestui certificat pentru că, alături de alte documente, va fi folosit la obținerea subvenției în cazul în care vor angaja apoi internii cu contracte de muncă.
eagle_free 
handaricimarin