Opt întrebări pentru interviul de angajare de la manageri de top

Iată care sunt cele opt întrebări pe care opt manageri de top le pun celor care aspiră să facă parte din echipele lor:

    1. Pot să iau legătura cu foștii angajatori?

    2. Povestește-mi o situație în care faptul că ai amânat să faci un lucru a dus la rezultate mai bune.

    3. Care este ultima carte pe care ai citit-o? Când ai citit-o?

    4. Ce poți face mai bine decât oricine altcineva?

    5. Ce impact au avut acțiunile tale asupra comunității?

    6. Cum ai obținut ultimul loc de muncă pe care l-ai avut?

    7. Dacă nu ar trebui să te gândești la bani și ai putea face orice, ce ai alege să faci?

    8. Ce gen de activități faci atunci când ești în formă maximă? Ce abilități folosești?

Dacă vreți să descoperiți și motivele pentru care managerii pun aceste întrebări, parcurgeți tot infograficul aici.

Articol preluat de pe www.portalhr.ro. Puteți citi aici articolul original.