Partener PwC: Compensarea parțială a CASS pentru scutiții de impozit, aplicabilă dacă firmele cresc salariile în 2018

Dacă renunță la acordarea de bonusuri temporare, pentru a acoperi transferul contribuțiilor de pensii (CAS) și sănătate (CASS), și cresc salariile brute în acest an cu cel puțin 20%, angajatorii pot beneficia de compensarea parțială a CASS cu bani de la stat. Așa este de părere un specialist și fiscalitate.

„Dacă majorați brutul începând cu luna februarie 2018, trebuie să se aplice [facilitatea compensării parțiale, de către stat, a CASS]. Da, ați pierdut luna ianuarie 2018, dar ar trebui să se aplice începând cu luna februarie 2018. Nu pot confirma și nu cred că se poate aplica retroactiv - adică mă duc acum înapoi și majorez brutul pe luna ianuarie 2018, în condițiile în care am făcut și plata salariilor, aceasta e o chestiune foarte discutabilă. Dar, cel puțin, un lucru pozitiv este că, de acum în colo, se poate majora, deci se poate renunța la sistemul de bonusuri, dacă ăsta este sistemul aplicat, și se poate majora salariul brut pentru a beneficia de această prevedere”, a opinat Mihaela Mitroi, partener și liderul departamentului de consultanță fiscală și juridică la PwC România, într-o conferință de specialitate organizată marți.

Conform Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 3/2018, angajatorii pot beneficia de compensarea parțială a CASS dacă au crescut salariile scutiților de impozit cel puțin cu 20% față de nivelul lunii decembrie 2017. Astfel, dacă au optat pentru acordarea unui bonus de compensare, în loc să majoreze salariile, companiile nu pot beneficia de facilitatea fiscală.

Totuși, din prevederile ordonanței reiese că facilitatea se poate aplica dacă angajatorii măresc salariile, cu 20% față de nivelul din decembrie 2017, în cursul anului 2018. De exemplu, dacă salariile sunt majorate din februarie 2018, facilitatea se poate aplica din aceeași lună, iar dacă sunt majorate din august 2018, facilitatea se poate aplica din august 2018.

Conform unui barometru întocmit de PwC România, 44% dintre agajatori au majorat brutul salariaților pentru a le păstra netul la același nivel, 39% dintre ei au compensat transferul contribuțiilor cu un bonus lunar, iar 18% ditre ei au luat alte măsuri.

Informații pe larg despre problema scutiților de impozit și facilitatea fiscală introdusă recent de Guvern pentru aceștia, ce este valabilă numai în anul 2018, sunt aici. Mai multe informații despre transferul CAS și CASS sunt aici.