Activitate marlen.mary

Avem un salariat cu certificat de incadrare in grad de handicap valabil din 30.08.2013 , 12 luni .Conform Codului muncii are dreptul la 3 zile co suplimentar, conform CCM unitate ,, salariatii incadrati in grad de invaliditate au dreptul, in fiecare an calendaristic, la un concediu de odihna suplimentar de 3 zile lucratoare. Avand in vedere ca certificatul este valabil cu 01.09.2013 pana pe data de 31.08.2014, la cate zile are dreptul?
- 3 zile in 2013 si 3 in 2014 sau o zi in 2013 si 2 zile in 2014 ( cele 3 zile calculate ptr sept - dec 2013 si ian - aug 2014 )