Despre webinarii
Doar abonații premium au acces regulat la webinariile premium, realizate împreună cu specialiști de top, pe o multitudine de domenii - de la legislația muncii și fiscalitate până la cea de mediu sau GDPR.
Informațiile oferite de specialiști au o utilitate imediată și vin să rezolve probleme reale cu care orice companie se confruntă.
In decizie se spune ca nu trebuie sa ma prezint la locul de munca, acest fapt neafectandu-mi drepturile salariale. Eu lucram in vanzari si mi-au luat masina si telefonul in acea perioada.
Buna ziua, in data de 17.03 mi-a fost comunicat verbal faptul ca voi incheia colaborare cu firma la care lucram. Decizia de concediere mi-a fost comunicata in scris in data de 20.03, dar are data de 17.03 . Eu am spus ca am luat la cunostinta in data de 20.03, atunci cand mi s-a inmanat aceasta decizie. Motivul concedierii este desfiintarea locului de munca. Perioada de preaviz este de 20 de zile lucratoare. Problema este ca nu vor sa imi mai plateasca aceasta perioada de preaviz, ba mai mult, nici macar nu mai raspund la telefon. Salariul trebuia sa intre in data de 10.04 si nici pana in ziua de azi nu a intrat. Ce ma sfatuiti sa fac?