avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 567 soluții astăzi
Forum Activitate Maria_Elena_79

Activitate Maria_Elena_79

Răspuns la discuția Perioada de proba si demisia
Multumesc pentru ajutor!
Răspuns la discuția Perioada de proba si demisia
Am inteles. In situatia aceasta, nu stiu, ce articol pot invoca?
Răspuns la discuția Perioada de proba si demisia
La perioada de proba este scris asa: "perioada de proba este de - luni calendaristice"
Pot trece in acea solicitare/notificare/cerere de demisie conform art. 31 alin. 3 - Codul Muncii care prevede ca “pe durata sau la sfarsitul perioadei de proba, contractul individual de munca poate inceta exclusiv printr-o notificare scrisa, fara preaviz, la initiativa oricareia dintre parti, fara a fi necesara motivarea acesteia” ? Sau eu neavand perioada de proba nu pot beneficia de acest articol?

Răspuns la discuția Perioada de proba si demisia
Perioada de proba este de 3 luni. Din 17 iulie pana pe 17 octombrie.
Buna seara!
Am o problema si nu stiu cum sa o rezolv!
Sunt asistent medical generalist. M-am angajat de curand la o clinica ce are specific si chirurgie(are sala de operatii),pe 13 iulie am semnat contractul cu incepere de pe 17 iulie, dar fizic am inceput cu data de 3 iulie. Am fost angajata in acte pe post de asistent medical, dar in realitate ma ocup de receptie si alte treburi administrative.
Mentionez ca aceasta clinica a fost deschisa pe data de 10 iulie.
Contractul a fost semnat, asa cum prevede legea, pe termen limitat, adica din 17 iulie pana pe 17 octombrie. Iar in contract este scris la alte clauze:
- perioada de preaviz, in cazul concedierii, este de 20 de zile lucratoare, conform Legii nr53/2003- Codul muncii sau contractului colectiv de munca;
- perioada de previz, in cazul demisiei, este de 20 de zie lucratoare, conform Legii nr.53/2003- Codul muncii sau contractului de munca.
Problema mea este ca doresc sa imi dau demisia si vreau sa stiu daca pot face acest lucru fara nici o repercursiune din partea angajatorului sau trebuie sa "ispasesc" cele 20 de zile lucratoare din momentul anuntului? Trebuie sa fac cerere de demisie( nu am facut niciodata o astfel de cerere si nu stiu ce trebuie sa contina) sau anunt verbal ca imi inchei activitatea cu data de 1 septembrie de exemplu si asta este tot?
Multumesc si astept un raspuns cat mai repede cu putinta, vreau sa plec din acest loc cat mai repede!!!
Am mare nevoie de ajutor cat mai repede cu putinta!!!
Pozele sunt facute de mine, le am in calculatorul meu...am cu ce sa dovedesc! :(((
Nu ma mai mir ca se intampla atatea nereguli...iar bunul simt si cei 7 ani de acasa nu mai exista in lumea internetului...:((
Am inteles, voi avea si mare grija legat de situatia contului meu ! Dar pentru a distribui unele fotografii, n-ar trebui sa aiba acordul meu? Acele fotografii fiind unele personale, chiar daca sunt la public...:)
Multumesc !
Buna ziua!
As vrea sa va spun o situatie in care ma aflu eu.
In data de 17 iunie 2014 a aparut intr-un ziar din Slatina un articol despre handmade, este discutie cu 2 persoane diferite si cel ce a scris articolul. Problema este urmatoarea : in acel articol a aparut o poza facuta de mine in care apar eu, dar a fost folosita fara acordul meu si fara a se mentiona sub poza de unde este preluata. Fotografia a fost "sustrasa" dintr-un album de la un eveniment handmade cu mai multe poze de pe profilul meu de pe un site de socializare, album cu fotografii personale.
Am luat legatura pe mail ieri cu cel ce a scris acel articol si nici pana acum nu am primit un aspuns oficial din partea lui sau a redactiei.
Ce ar trebui sa fac in situatia de fata?
Parerea mea este ca nu este normal, corect, profesional si multe alte feluri de a spune, sa se foloseasca de o fotografie ce nu-i apartine, nu-mi cere acordul si in care apar si eu.:O X-(
Dati-mi si mie un sfat, ce sa fac in situatia aceasta?
Multumesc !