Activitate AlexandraElena89

Ma aflu in concediu postnatal de 126 zile care se va incheia in 7.08.2016 si am inaintat o cerere catre angajator, impreuna cu adeverinta de la medicul de familie, care atesta ca alaptez, pentru a putea beneficia de concediu de risc maternal e 120 de zile in baza OUG 96/2003. Am cerut sa mi se acorde incepand cu 8.08.2016. Angajatorul a trimis cererea mea catre medicina muncii, care a respins-o pe motiv ca doar angajatele gravide beneficiaza de un astfel de concediu. E posibil sa nu mi se acorde asemenea concediu? Trebuie sa fac si alte demersuri pentru a-l obtine? Multumesc!