1. Deoarece al doilea copil se naste inainte de a se termina CCC1 nu veti relua activitatea, nu veti mai beneficia de concediu de maternitate ci veti intra direct in CCC2 din momentul in care se termina CCC1.
2. - Inainte de a se termina CCC1 faceti o cerere catre angajator prin care solicitati prelungirea suspendarii contractului individual de munca (CIM) pentru a intra in CCC2.
- Anexati la cerere si o copie dupa certificatul de nastere a celui de al doilea copil.
3. Cu o copie dupa decizia angajatorului de prelungire a suspendarii CIM si o copie dupa certificatul de nastere a celui de al doilea copil mergeti la Primarie (unde ati depus actele pentru CCC1) si completati o cerere de intrare in CCC2.
4. - Incepand cu luna octombrie 2012, de cand s-a modificat OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor, pe perioada pana veti intra in CCC2 veti primi 600 lei pe luna pe langa indemnizatia pentru CCC1.
- Pentru asta mergeti la Primarie cu certificatul de nastere pentru al doilea copil si solicitati sa primiti cei 600 lei lunar.
5. - In legatura cu ce vi s-a spus de la Primarie iata ce spun Normele de aplicare a OUG 111/2010:
Art. 8.
(1) În cazul în care persoana îndreptãţitã, beneficiarã a concediului şi a indemnizaţiei lunare pentru creşterea copilului sau, dupã caz, a stimulentului de inserţie, pânã la împlinirea de cãtre copil a vârstei de un an sau 2 ani, respectiv 3 ani, în cazul copilului cu handicap, naşte în aceastã perioadã unul sau mai mulţi copii ori se produce o nouã situaţie dintre cele prevãzute la art. 8 alin. (2) din ordonanţa de urgenţã, aceasta, la finalizarea concediului sau, dupã caz, a dreptului la stimulentul de inserţie, acordat pentru copilul anterior, opteazã, pe baza unei noi cereri, pentru unul dintre drepturile prevãzute la art. 2 alin. (1), respectiv art. 7 din ordonanţa de urgenţã. Pentru continuitatea acordãrii drepturilor, cererea trebuie sã fie depusã cu 60 de zile înaintea împlinirii de cãtre copilul anterior a vârstei de 1, 2 sau 3 ani, în cazul copilului cu handicap, sau în termen de maximum 30 de zile de la aceastã datã. În cazul în care se depãşeşte acest termen, drepturile vor fi acordate de la data depunerii cererii.
- Depuneti acum actele si veti avea continuitate in primirea indemnizatiei.
Multumesc pentru raspuns insa mai am o intrebare in sensul ca eu acum beneficiez de CCC pana la varsta de doi ani platit sau intru pe noua lege cand se plateste doar pana la varsta de 1 an???? Si inca o intrebare referitor la: "pe perioada pana veti intra in CCC2 veti primi 600 lei pe luna pe langa indemnizatia pentru CCC1"... adica voi primi cei 600 de lei de cand s-a nascut cel de-al doilea bebe pana incep CCC2??
1. Conform OUG 111/2010 (atat in varianta de dinainte cat si in cea de dupa 01.10.2012) puteti opta pentru CCC in cele doua variante:
- pana la implinirea varstei de 1 an a copilului;
- pana la implinirea varstei de 2 ani a copilului.
2. Deosebirea este ca in ambele variante veti putea beneficia de stimulentul de insertie daca reluati activitatea inainte de a implini copilul 1 an sau 2 ani, in functie de varianta de CCC aleasa.
"Incepand cu luna octombrie 2012, de cand s-a modificat OUG 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor, pe perioada pana veti intra in CCC2 veti primi 600 lei pe luna pe langa indemnizatia pentru CCC1."
Referitor la acest lucru, cei de la primarie mi-au spus ca nu stiu nimic de acest lucru... Ce sa fac??Cum ar trebui sa sune cererea si adresata cui??? Multumesc anticipat!