Cerere incetare suspendare CCC

In cererea de suspendare a contractului de munca se precizeaza durata suspendarii-1 an sau 2 ani-ultima zi se considera data la care copilul implineste 1 an sau 2 ani-inclusiv.

Inteleg prin acestea ca, in cazul in care angajatul revine la munca trece in cererea de incetare a suspendarii contractului de munca data de nastere a copilului care a implinit varsta(un an/doi, trei ani.. dupa caz) si revine la munca in urmatoarea zi lucratoare dupa aceasta data. E corect asa?

1.Angajatul face o cerere de suspendare a CIM-important este sa precizeze durata suspendarii.
2.La momentul revenirii angajatul face o cerere de incetare suspendare-pe baza acesteia se opereaza in Revisal incetarea-in prima zi de cand copilul a implinit varsta,

In Revisal se completeaza data de sfarsit a CCC = data incetarii suspendarii si nu a doua zi dupa ce revine la munca.

Potrivit prevederilor art. 16 alin. (2) din OUG nr. 111/2010, plata indemnizaţiei pentru creşterea copilului încetează cu ziua următoare celei în care copilul a împlinit vârsta de 1 an, 2 ani, respectiv de 3 ani, în cazul copilului cu handicap. Astfel, dreptul la indemnizaţie pentru creşterea copilului va înceta în aceleaşi condiţii şi acest lucru tocmai pentru a evita suprapunerea de drepturi în ziua în care copilul împlineşte 1 an, 2 ani sau 3 ani, respectiv: dreptul la indemnizaţie pentru creşterea copilului şi dreptul la salariu în ziua întoarcerii la activitatea profesională. Ziua în care se va relua activitatea profesională este ziua următoare celei în care copilul împlineşte 1 an, 2 ani sau 3 ani.

Va multumesc!