As dori sa aflu cum se calculeaza CM risc materna si sarcina si lauzie la al doilea copil?
Mentionez faptul ca dupa cei doi ani de stat acasa de la primul copil imediat am intrat cu al doilea copil in risc maternal si acum in sarcina si lauzie !
Eu stiu baza de calcul si ca se calculeaza din veniturile pe ultimile 6 luni, dar nu cunosc daca ultimile 6 luni sunt cele dinainte sa intru in risc maternal la prima sarcina!
Am sunat la firma la HR si mi sa spus ca salariul meu brut este de 1112 ron , iar cand mi-au trimis e-mail cu stantele de plata , apar ca salariu brut 1415 ron !
Care ar fi suma care ar trebui sa o incasez dupa aceste salarii brute?
Este posibil sa i-au mai multi banuti avand CM risc maternal ( 75 % ) decat la sarcina si lauzie (85% ) ?
Indemnizatia pentru concedii medicale se calculeaza astfel:
- se aduna veniturile brute realizate in cele 6 luni anterioare (inclusiv indemnizatii CM)
- se aduna numarul de zile lucratoare din cele 6 luni in care a lucrat sau a avut CM (zilele lucratoare din luna, fara concedii fara plata, absente nemotivate)
- se calculeaza media zilnica prin impartirea total venituri / total zile (cu 2 zecimale)
- indemnizatia = media zilnica x nr.zile lucratoare incluse in perioada de pe certificatul medical x procentul stabilit in functie de codul de indemnizatie (le gasiti pe versoul certificatului)
Normele de aplicare a OUG nr. 158/2005: ART. 74
Cuantumul indemnizaţiilor de asigurãri sociale de sãnãtate este egal cu produsul dintre media zilnicã şi procentele prevãzute de lege, multiplicat cu numãrul de zile lucrãtoare din concediul medical, astfel:
Ci = Mzbci x .... % x NZLCM,
în care:
- Ci = cuantumul indemnizaţiilor de asigurãri sociale de sãnãtate;
- Mzbci = media zilnicã a bazei de calcul al indemnizaţiilor de asigurãri sociale de sãnãtate;
- NZLCM = numãrul de zile lucrãtoare din concediul medical.
Exemplul nr. 2
──────────────────────────────────────────────────
luna 1 2 3 4 5 6
V 500 500 500 125+281 500 500
NZ 21 19 21 20*) 21 20
──────────────────────────────────────────────────
*) În luna a 4-a persoana a avut 15 zile de concediu medical pentru care a primit 281 lei reprezentând indemnizaţie de asigurãri sociale de sãnãtate, respectiv 5 zile pentru care s-a achitat contribuţia (125 lei).
în care:
NZ = numãrul de zile pentru care s-a achitat contribuţia pentru concedii şi indemnizaţii, pe fiecare lunã din baza de calcul;
SUMĂ V = 5 x 500 lei + (125 lei + 281) lei = 2.906 lei;
NTZ = 21 + 19 + 21 + 20 + 21 + 20 = 122 de zile;
Mzbci = 2.906 lei : 122 = 23,8197 lei*);
.... % = 75% [conform art. 17 alin. (1) din OUG nr. 158/2005];
NZLCM = 22 de zile (concediu medical pe întreaga lunã);
Ci = Mzbci x .... % x NZLCM = 23,8197 lei x 75% x 22 = 393,0246 lei, rotunjit la 393 lei conform legii.
Codul fiscal: ART. 42
În înţelesul impozitului pe venit, urmãtoarele venituri nu sunt impozabile:
a) ajutoarele, indemnizaţiile şi alte forme de sprijin cu destinaţie specialã, acordate din bugetul de stat, bugetul asigurãrilor sociale de stat, bugetele fondurilor speciale, bugetele locale şi din alte fonduri publice, inclusiv cele din fonduri externe nerambursabile, precum şi cele de aceeaşi naturã primite de la alte persoane, cu excepţia indemnizaţiilor pentru incapacitate temporarã de muncã. Nu sunt venituri impozabile indemnizaţiile pentru: risc maternal, maternitate, creşterea copilului şi îngrijirea copilului bolnav, potrivit legii;....
In cazul dvs., cele 6 luni anterioare concediului de risc maternal sunt luni de CCC, deci veniturile care formeaza baza de calcul a indemnizatiei sunt formate din indemnizatiile de CCC primite in perioada respectiva.
La fel, pentru concediul de maternitate se iau in calcul veniturile din cele 6 luni anterioare inceperii acestuia, care pot fi si cu CCC si cu risc maternal.
Nu ati precizat datele exacte, deci nu pot sa va fac vreun calcul. Salariul brut de la serviciu nu are nici o importanta in aceste calcule.
Eu am intrat in concediu risc maternal pe 13 octombrie 2015, in data de 12 octombrie 2015 am fost in concediu odihna (o zi) ! indemnizatia concediu crestere copil a fost de 1200 ron (timp de 2 ani ) ! Va rog sa imi calculati pe luna martie si aprilie 2016 ! si sa imi calculati Mzb separat ca sa vad cum ati procedat , am inteles calculul , dar nu stiu pana in ce luna numar zilele lucratoare eu am numarat pana in luna mai si au rezultat 118 zile lucratoare, este corect ?
calcul :1200 * 6 = 7.200 ron
7.200 / 118 = 61.017 ron ( acest rezultat il imulteste in fiecare luna cu cate zile lucratoare sunt ? )
CM : (Aprilie ) 21*61.017*85% =1089 ron
CAS : 10.5%*35%*2415*21/21 = 89 ron
plata CM 1089-89= 1000 ron ?
Cum se calculeaza CAS , Difera de la luna la luna oprirea, ce se modifica la formula de calcul in functie de luna, doar zilele lucratoare ?
Daca , calculul meu este corect , de ce eu am incasat suma de 603 ron pe luna aprilie?
Mai sunt si alte opriri inafara de CAS , cum ar fi CASS , CAS CM , Prima asigurare locala net ?
Cele 6 luni pentru calculul CM risc maternal sunt aprilie-septembrie 2015.
Venituri = 1200 x 6 = 7200
total zile lucratoare = 128 = 21 apr + 20 mai + 21 iun + 23 iul + 21 aug + 22 sep
media zilnica = 7200 : 128 = 56,25
Indemnizatie CM aprilie 2016 = 56,25 x 21 x 75% = 886
CAS = 89
Salariu net = 886 - 89 = 797 lei
Nu se retin alte contributii si nici impozit.
Durata CM risc maternal este de 120 de zile calendaristice, din 13 octombrie 2015 pana la 9 februarie 2016, inclusiv, daca s-a acordat fara intrerupere.
Media zilnica es inmulteste cu nr.zile lucratoare din fiecare luna, de aceea indemnizatia difera de la o luna la alta.
Daca aveti CM intreaga luna, CAS = 89. Daca perioada de CM este mai mica de o luna, CAS se calculeaza proportional cu nr.de zile lucratoare incluse in perioada de CM.
Cand ati inceput concediul de maternitate?
Eu acum ma aflu in concediu medical sarcina si lauzie, am avut luna intreaga...din februarie sunt in sarcina si lauzie, am nascut pe 22 aprilie si mai am 42 de zile de sarcina si lauzie ( pana pe 03.06.2016). ei au scos MZB la 50.55 ron , pt ca au dedus ei ca dupa cele 6 luni de indemnizatie crestere copil (1200 ) , a rezultat suma de 1112 ron din care au impartit la 22 zile lucratoare si a rezultat suma de 50.55 ron ( care dupa calculele lor, nu este aceasi in fiecare luna , deduc eu din calcule, pt ca venitul este din ce in ce mai mic , indiferent ca eu am luna intreaga cu 85 % sau 75% ) ! nu inteleg calculul lor, ideea este ca atunci cand aveam 75% luam in jur de 700 ron , in functie de luna, iar acum cand am 85% i-au 600 ron , ceea ce nu este corect !
As dori exact legea si articolul in care spune ca fiind la a doua sarcina si ne avand zile lucratoare intr-e CCC si CM risc maternal ( a doua sarcina ) cele 6 luni din care se calculeaza Mzb sunt cele din CCC ! , vreau sa o trimit la firma ca sa pot demonstra ca este ca mine , si sa imi restituie diferenta de bani , care este undeva la 300 ron / luna
avocatnet.ro explicăm legislația
SANDAtedi