Buna ziua. In acest moment lucrez la o firma, si vreau sa demisionez in curand. Acum iau stimulent de insertie. Exista vreo metoda , sa nu stau in preaviz? Mi am gasit in alta parte un loc de munca, si stiam ca exista si un concediu pentru schimbarea locului de munca...nu as vrea sa pierd stimulentul.multumesc
Singurele modalitati de a inceta un c.i.m. fara preaviz sunt:
a) demisia fără preaviz :
- in cazul în care angajatorul nu își îndeplinește obligațiile asumate prin contractul individual de muncă.Această excepție de la regula acordării preavizului se regăsește în cuprinsul dispozițiilor art. 81 alin. (8) Codul muncii.
- in cazul in care angajatorul renunta total la termenul de preaviz - art.81 alin.7 C.mun.
b) incetarea c.i.m. cu acordul partilor , art.55 lit.b C.mun.
Legea 53/2003 prevede si
Art 81 pct (8) Salariatul poate demisiona fără preaviz dacă angajatorul nu îşi îndeplineşte obligaţiile asumate prin contractul individual de muncă.
In CIM e prevazuta data de plata,program,conditii ,etc .
De asemenea ,tot la 81 dar pct (3) se prevede Salariatul are dreptul de a nu motiva demisia.
Daca sunteti in cele 90 de zile de proba ,se poate aplica art31 pct 3 Pe durata sau la sfârşitul perioadei de probă, contractul individual de muncă poate înceta exclusiv printr-o notificare scrisă, fără preaviz, la iniţiativa oricăreia dintre părţi, fără a fi necesară motivarea acesteia.
Va multumesc pentru raspunsuri! Totusi, as mai avea o intrebare. Pentru a lua in continuare stimulentul, trebuie semnat contractul cu viitorul angajator in aceeasi zi cu ultima zi de preaviz?