Sotul meu are salariul min pe economie 1900Ron(1100net)+ bonurile de masa 21x15.18Ron...cu ce drept angajatorul scade din salariu bonurile de masa.(are dreptul??)multumesc frumos
cyan
Moderator 1din 1 utilizatori consideră acest răspuns util
Cu niciun drept, bonurile sunt suplimentare salariului.
Poate sesiza ITM pentru incalcarea drepturilor salariale si retinerea din salariu fara acordul salariatului dar nu poate impune plata bonurilor.
Angajatul poate da in judecata angajatorul pentru retinerea din salariu fara acordul lui.
Daca ne spuneti si cate persoane are in intretinere sotul dvs. pentru a sti de cata deducere beneficiaza, va vom spune daca afirmatia dvs. privind scaderea bonurilor din salariu este corecta, eu spun, la prima vedere ca gresiti, doar impozitul pe bonuri este scazut din salariu, asta in cazul in care netul a fost de 1100 lei.
Impozit tichete masa
mnd
Buna ziua,
Daca poate cineva sa ma elucideze in legatura cu impozitul pentru tichetele de masa. In OUG 58/2010, art. 4, lit. b) spune ca: \"se abroga ... (vezi toată discuția)