In contract nu este specificat nimic despre vreun spor.Faptul ca pe langa cele doua zile consecutive, mai primeste inca doua zile libere,se poate considera ca le primeste pentru lucrul in weekend?Intrebarea este daca aceste ultime doua zile sunt platite.Multumesc!
Cornel Vasile a scris:
Legislatia muncii nu prevede un cuantum minim sau maxim al sporului la salariu acordat pentru munca in zilele de repaus saptamanl , ci dispune ca acesta este stabilit prin contractul colectiv de munca sau, dupa caz, prin contractul individual de munca.
Astfel, sporul poate fi stabilit in suma fixa sau in cota procentuala.