Buna ziua,
Am participat de mai multe ori la concursul pentru anumite posturi vacante, in cadrul aceleiași instituții, iar ultimul a fost amânat, deoarece s-a autosesizat o instituție și verifica-nu știu ce.
Întrebări:
1. Este obligatoriu ca candidații sa fie puși in bănci in funcție de numarul dosarului înscris? Sau pot fi puși aleatoriu?
2. Este obligatoriu ca comisia sa deschidă ambele plicuri? Întotdeauna deschide doar un plic.
3. La proba interviu este în regula sa fie subiecte diferite, nu același subiect pt toți candidații?
4. La interviu nu se consemnează nicăieri, adica candidatul nu semnează nimic? Interviul nu ar trebui sa fie înregistrat sau consemnat in scris, iar candidatul sa semneze?
5. Nu ar trebui sa fie afișat pentru transparentă , comisia de evaluare?
6. Un candidat poate cere ca comisia sa fie schimbată, in ce condiții?
7. Cum poate fi prevenita situația de favoritism fata de un candidat, care lucrează in acea instituție și a candidat pt ultimul post vacant-care s-a amânat, dar a avut nota cea mai mare. La unul dintre posturi, aceasta persoana a fost supraveghetor, iar la ultimul concurs a fost candidat-cu nota la proba scris, cea mai mare.
1. Este obligatoriu ca candidații sa fie puși in bănci in funcție de numarul dosarului înscris? Sau pot fi puși aleatoriu?
Pot fi pusi aleatoriu.
2. Este obligatoriu ca comisia sa deschidă ambele plicuri? Întotdeauna deschide doar un plic.
Se deschide doar plicul tras.
3. La proba interviu este în regula sa fie subiecte diferite, nu același subiect pt toți candidații?
Da, intrebarile pot fi diferite.
4. La interviu nu se consemnează nicăieri, adica candidatul nu semnează nimic? Interviul nu ar trebui sa fie înregistrat sau consemnat in scris, iar candidatul sa semneze?
Candidatul nu are ce semna...intrebarile si raspunsurile trebuie sa fie consemnate intr-un proces verbal de catre comisie.
5. Nu ar trebui sa fie afișat pentru transparentă , comisia de evaluare?
6. Un candidat poate cere ca comisia sa fie schimbată, in ce condiții?
Nu exista text de lege.
7. Cum poate fi prevenita situația de favoritism fata de un candidat, care lucrează in acea instituție și a candidat pt ultimul post vacant-care s-a amânat, dar a avut nota cea mai mare. La unul dintre posturi, aceasta persoana a fost supraveghetor, iar la ultimul concurs a fost candidat-cu nota la proba scris, cea mai mare.
Examen pe post
sonias
Va rog sa-mi spuneti in care lege se prevede examenul pe post, dar nu pentru functionari publici. In speta, Posta Romana. Cum se desfasoara examenul scris si ... (vezi toată discuția)