ACCES GRATUIT
Doua treimi dintre angajatii tineri ar accepta sa fie contactati la orice ora pentru munca
O treime dintre angajati ar fi dispusi sa permita accesul companiilor in care lucreaza la datele personale, ca cele de pe retelele de socializare, care ar putea fi utilizate pentru a intelege mai bine ce ii motiveaza, de ce si-ar schimba locul de munca sau pentru imbunatatirea conditiilor de lucru.
Articolul continuă mai jos
Generatia mai tanara este mult mai deschisa in privinta accesului angajatorilor la datele lor personale, iar monitorizarea acestor informatii va deveni din ce in ce folosita de companii in urmatorii 10 ani, dupa intrarea pe piata muncii a Generatiei Y (persoanele nascute intre anii 1980 si 2000, cu aproximatie), intrucat va cumula pana in anul 2020 jumatate din forta de munca globala, se arata intr-un comunicat al PwC Romania.
Angajatorii ar putea utiliza astfel tipul de date personale folosite de retaileri si companiile de publicitate pentru a personaliza ofertele de vanzare.
Cititi articolul integral pe Business24.ro.
--
Acest material este destinat exclusiv informării dumneavoastră personale, conform
termenilor și condițiilor de furnizare a serviciilor avocatnet.ro. Dacă reprezentaţi o instituţie media sau o companie şi doriţi un acord pentru republicarea articolelor noastre, va rugăm să ne trimiteţi o solicitare pe adresa
office@avocatnet.ro.
Comentarii articol (0)