De ce demisionează românii după doar trei luni la un nou loc de muncă

De ce demisionează românii după doar trei luni la un nou loc de muncă

Primele trei luni de la noul loc de muncă pot face diferenţa în alegerea angajatului de rămâne sau nu la compania respectivă. Conform unui studiu, unul din 5 angajati români îşi dau demisia în primele 100 de zile din cauza colectivului nu prea prietenos sau din cauza managementului defectuos. Specialiştii vin cu recomandări atât pentru angajaţi, cât şi pentru angajatori.

„În primul rând, dacă nu m-aş înţelege cu colegii. Contează să te simţi bine la locul de muncă, adică să te simţi ca la a doua casă. Practic, stai foarte mult la locul de muncă şi cred că e cel mai important”, spune o tânără.

„E important colectivul, dar şi experienţa pe care o deprinzi în urma job-ului”, spune un tânăr.

Programul Tezaur. Noi titluri de stat pentru populaţie sunt lansate vineri, veniturile obţinute nu se impozitează

Ministerul Finanţelor lansează, vineri, patru noi emisiuni de titluri de stat pentru populaţie în cadrul Programului Tezaur, cu dobânzi variind între 3,5% pe an şi 5% pe an în funcţie de scadenţă.

Potrivit Prospectului de emisiune publicat de Ministerul Finanţelor, valoarea nominală a unui titlu este 1 leu. Pentru titlurile cu scadenţa la un an dobânda este 3,50%, pentru cele cu scadenţa de doi ani dobânda urcă la 4%, pentru cele pe 3 ani - 4,5%, iar pentru titlurile pe 5 ani - 5%.

Subscrierile pot fi realizate până pe 31 iulie 2019 prin intermediul subunităţilor poştale din reţeaua Poşta Română şi prin Trezorerie.

În mediul urban, subscrierile realizate prin reţeaua Poşta Română se încheie cu o zi mai devreme, iar în mediul rural cu două zile mai devreme.

Veniturile realizate de persoanele fizice din subscrierea şi deţinerea de titluri de stat nu se impozitează.