avocatnet.ro 
Legea 37/2020, care a apărut vineri în Monitorul Oficial și care a modificat azi Codul muncii, stabilește că, atunci când se dublează liberele de Vinerea Mare, Paște și Rusalii, dublurile se recuperează.
Când zicem se dublează, ne referim, de exemplu, la acordarea de libere atât pentru Paștele ortodox, cât și pentru Paștele catolic - o persoană care stă acasă două zile și în primul caz, și în al doilea caz o să recupereze două zile ulterior.
„Pentru salariații care aparțin de un cult religios legal, creștin, zilele libere pentru Vinerea Mare - ultima zi de vineri înaintea Paștelui, prima și a doua zi de Paști, prima și a doua zi de Rusalii se acordă în funcție de data la care sunt celebrate de acel cult. Salariații care au beneficiat de zilele libere pentru Vinerea Mare - ultima zi de vineri înaintea Paștelui, prima și a doua zi de Paști, prima și a doua zi de Rusalii, atât la datele stabilite pentru cultul religios legal, creștin, de care aparțin, cât și pentru alt cult creștin, vor recupera zilele libere suplimentare pe baza unui program stabilit de angajator”, este explicat în noua lege.
Așadar, dublurile se pot acorda de către angajator, dar acestea trebuie recuperate ulterior așa cum stabilește angajatorul. Desigur, liberele pot fi acordate doar pentru un singur cult religios, astfel că nu mai apare situația complicată a dublurilor.
Această prevedere nu exista până acum în Codul muncii.
SergiuDgr