Activitate madalina27

Am urmatoarea problema. M-am angajat la o firma din 1 iulie 2009, si acum sunt insarcinata, ar trebui sa nasc pe 4 iulie 2010, sunt cam la limita.
Intrebarea mea este pot sau nu pot beneficia de indemnizatia de crestere copil daca nasc un pic mai devrem de a face un an la firma la care m-am angajat.
Eu in martie 2009 am terminat concediul pt primul copil si am o pauza de 2 luni pe cartea de munca, as putea plati cumva la stat cele 2 luni in care nu am lucrat pentru a avea o continuitatea pe cartea de munca.

Va rog sa imi dati un raspuns pentru ca la firma unde lucrez s-a pus problema ca daca nu fac un an la ei nu voi putea primi indemnizatia de crestere copil.

Multumesc anticipat