Activitate stephanbrasov

Va multumesc mult pentru lamuriri.
Toate cele bune!

tudorvaleriu a scris:

1. Pentru a beneficia de indemnizatie de somaj trebuie:
- sa va inceteze CIM din motive neimputabile dvs.;
- in ultimele 24 de luni sa aveti 12 luni (cu program normal) cotizate la somaj.
2. Daca ati avut si luni in care ati lucrat 4 ore pe zi atunci 2 luni lucrate inseamna o luna cotizata la somaj.

in cazul acesta cu siguranta vor cauta un motiv ca de exemplu neindeplinirea targetului de vanzari cu toate ca nu suntem call center de vanzari..
si totusi daca ar fi sa-mi desfaca CIM pentru a beneficia de somaj trebuie desfacut in vreo conditie anume sau oricum ar desface CIM pot baga acte de somaj?

salutare
de asemenea si eu sunt angajat pe o perioada determinata.
in decembrie m-am angajat pe o perioada determinata de 3 luni cu promisiunea ca se va face reinoirea contractului pe nedeterminata insa au reinnoit contractul in luna martie pe inca 6 luni.
as vrea sa stiu daca pana atunci ma vor da afara as putea beneficia de somaj?
si in ce conditii? in mod automat sau doar daca ei vor sa incheie contractul intr-un mod anume?
pentru ca lucrez norma de 4 ore si sincer cred ca decat sa lucrez in mediul ala mai bine iau somaj (salariul e 325 +11 bonuri)
va multumesc!