Activitate tl1974edv

Am un salariat caruia i s-a emis o decizie de luare a sporului CFP dar fara a avea acordul Primariei asa cum se spune OMFP 522/2003. Salariatul da in judecata conducerea si castiga procesul. In sentinta tribunalului se spune " obiectul procesului a fost constatarea nulitatii deciziei nr._ si Anuleaza decizia nr.__ ca netemeinica si nelegala.Dispune repunerea in drepturile avute anterior emiterii deciziei." Dupa care unitatea face recurs la Curtea de apel si il respinge ca nefondat.
Salariata depune o cerere prin care solicita calcularea sporului CFP de 25% pentru perioada de la care a fost emisa decizia si pana la data pronuntarii sentintei ca definitiva si irevocabila.
Avand in vedere ca in decizia civila nu se specifica si recalcularea drepturilor salariale pentru perioada respectiva, este coresct ca ea sa primeasca si diferenta salariala ? Se emite o decizie a directorului prin care ea este pusa in drepturi de cand sentinta devine definitiva si irevocabila cu recalcurea sporului CFP sau fara?