Activitate rraluca83

Multumesc mult!

Deci considerati ca firma a procedat corect? Nu sunt protejata in nici un fel de legea maternitatii? Concedierea nu ar trebui sa aiba un motiv real, eu consider ca postul meu exista din moment ce nu s-a prezentat nimeni la concurs si acum sunt incadrata pe acel post
Credeti ca daca dau in judecata am vreo sansa de castig? Multumesc!

Firma a facut restructurari pe perioada cat am fost in concediu de maternitate. Postul meu a fost desfiintat si infiintat in cadrul altui compartiment la concurs pe postul meu neprezentandu-se nimeni. Cand am venit din concediu mi s-a inaintat decizia de concediere dupa 6 luni adica voi fi concediata in luna mai 2014
Acum sunt incadrata pe postul meu din compartimentul nou infiintat.
Considerati ca au procedat corect din moment ce postul e disponibil, mai sunt si alte posturi libere in cadrul firmei. Exista vreo lege care ii obliga sa-mi pastreze postul sau un post similar in cazul unei reorganizari? Multumesc!