Buna ziua.
Sunt economist intr-o firma de productie.
De ceva timp am preluat si calculul de salarii.
La muncitorii direct productivi, contractul se intocmeste pe baza de salar de incadrare iar lunar salariul se calculeaza in functie de tarifara orara fixa, care variaza in functie de zilele lucratoare din luna.
Am observat ca tarifara orara se calculeaza in programul de salarizare impartind salariul de incadrare la 170 de ore. Dar mi s-a spus ca nu ar fi corect deoarece media de ore pe anul acesta ar fi de 168 de ore.
Exista o legislatie privind modul de calcul al tarifarei orare pornind de la salariul de incadrare?
Buna ziua.
Sunt o tanara mamica care a optat pentru concediu ingrijire copil pana la varsta de 1 an.
In Contractul colectiv de munca la nivel de societate se regaseste urmatorul articol " Salariatii care renunta la concediul legal pentru ingrijirea copilului in varsta de pana la 2 ani beneficiaza de reducerea duratei normale a timpului de lucru cu 2 ore pe zi, fara sa le fie afectate salariul de baza si vechimea in munca."
Intrebarea mea este: daca am optat pentru 1 an CIC cand ma voi reintoarce la servici pot beneficia de acest drept pana la implinirea varstei de 2 ani a copilului?
Va multumesc anticipat.