In regula. Va multumesc mult!
Va multumesc pentru raspunsul rapid si prompt. Revin de aceasta data cu o alta intrebare, legata de acelasi subiect: Daca, prin absurd, in urma controlului voi fi amendat (am citit ca amenzile pornesc de la 20.000 lei pana la 40.000 lei) si foarte probabil impunerea incetarii activitatii firmei, nu voi putea achita amenda? Am inteles ca pot fi executat silit, dar cum singura mea sursa de venit la ora actuala este firma al carui administrator sunt, daca va fi suspendata activitatea voi ramane practic somer. Asa ca poprirea pe salariu va devenii imposibila (asa vad eu lucrurile; corectati-ma daca gresesc). Ideea este ca eu nu am absolut nimic pe numele meu (imobil, autoturism, etc). Am doar firma (al carui sediu social este locuinta parintilor mei cu care am incheiat un contract de comodat, la fel si autoturismul tatalui, tot prin contract de comodat). Singurele bunuri pe numele meu sunt 2 telefoane mobile. In acest caz ce se poate intampla mai departe? Ce metode pot aplica pentru a-si recupera prejudiciul in situatia data? se poate ajunge la inchisoare? Multumesc inca odata si astept cu nerabdare un raspuns.
Buna ziua,
Am o firma de proiectare pe numele meu in Buzau. De curand am fost somat sa ma prezint la IJC Buzau, impreuna cu o serie de documente, inclusiv documentele firmei, pentru clarificarea unei situatii pe care v-o expun in urmatoarele randuri: in anul 2017 firma mea a facut o documentatie pentru obtinerea autorizatiei de construire pentru o spalatorie auto. Aceasta documentatie a ajuns in primarie si s-a obtinut autorizatia de construire. La o verificare in primarie, a organelor de la IJC (ISC Buzau), s-a constatat faptul ca in documentatia respectiva sunt mai multe nereguli, precum faptul ca nu exista semnatura sau persoana responsabila pentru partea de rezistenta in constructii dar si pentru instalatii sanitare si electrice. Personal, in momentul de fata sunt administratorul firmei. Pe firma mai am angajat un arhitect si pe mama mea pe post de asistent director, in trect eu fiind angajat ca si director. Eu nu am terminat decat liceul pe specializarea de tehnician proiectant cad, dar nu sunt autorizat sa proiectez. Eu ma ocup de partea desenata a documentatiilor, practic eu fac schitele care apar in documentatie, inclusiv pe cele de pe partea de rezistenta. Nu am angajat un inginer pe specialitatea de rezistenta si nici specialisti in acest domeniu sau pe partile de instalatii electrice si sanitare. Arhitectul face, stampileaza si semneaza doar partea de arhitectura, iar eu semnez ca desenator si administrator si stampilez cu stampila firmei. Problema e ca nu am angajat pe firma, si nici nu am un contract de colaborare cu specialistii/inginerii mai sus mentionati, iar partile de rezistenta si instalatii (partea scrisa/desenata) le-am facut eu. Ce pot face in situatia de fata, cum pot iesi din incurcatura, ce sanctiuni mi-se pot acorda? am citit undeva de amenzi intre 20.000 si 40.000 lei, sume care efectiv este imposibil sa le platesc. Pot sa dispuna inchiderea sau supendarea activitatii? ce se intampla daca nu platesc amenda? va rog ajutati-ma cu un sfat. Sunt disperat.
Va multumesc anticipat.
Buna ziua. Daca am un SRL-D, pe proiectare constructii, si as vrea sa stiu, daca pot sa angajez un arhitect si un contabil part-time(2 ore pe zi) sau daca nu, macar as putea face cu acestia un contract de prestari servicii? si inca o intrebare: de ca acte am nevoie sa fac angajari pe firma?Am fost la ITM dar doamna de acolo nici nu cred ca a realizat ca discutam despre un SRL-D, si chiar daca a realizat, sunt sigur ca nu stia prea multe despre acesta. Eu am citit pe internet ca trebuie sa angajez cu norma intreaga...Si inca ceva: am inteles tot de pe internet ca sunt scutit de plata contributiilor pentru 4 angajati. intrebarea mea este: cine plateste aceste contributii de care sunt eu scutit? ststul ?!? Astept raspuns urgent! Va multumesc anticipat!
Buna ziua. Daca am un SRL-D, pe proiectare constructii, si as vrea sa stiu, daca pot sa angajez un arhitect si un contabil part-time(2 ore pe zi) sau daca nu, macar as putea face cu acestia un contract de prestari servicii? si inca o intrebare: de ca acte am nevoie sa fac angajari pe firma?Am fost la ITM dar doamna de acolo nici nu cred ca a realizat ca discutam despre un SRL-D, si chiar daca a realizat, sunt sigur ca nu stia prea multe despre acesta. Eu am citit pe internet ca trebuie sa angajez cu norma intreaga...Si inca ceva: am inteles tot de pe internet ca sunt scutit de plata contributiilor pentru 4 angajati. intrebarea mea este: cine plateste aceste contributii de care sunt eu scutit? ststul ?!? Astept raspuns urgent! Va multumesc anticipat!
Buna ziua. Daca am un SRL-D, pe proiectare constructii, si as vrea sa stiu, daca pot sa angajez un arhitect si un contabil part-time(2 ore pe zi) sau daca nu, macar as putea face cu acestia un contract de prestari servicii? si inca o intrebare: de ca acte am nevoie sa fac angajari pe firma?Am fost la ITM dar doamna de acolo nici nu cred ca a realizat ca discutam despre un SRL-D, si chiar daca a realizat, sunt sigur ca nu stia prea multe despre acesta. Eu am citit pe internet ca trebuie sa angajez cu norma intreaga...Si inca ceva: am inteles tot de pe internet ca sunt scutit de plata contributiilor pentru 4 angajati. intrebarea mea este: cine plateste aceste contributii de care sunt eu scutit? ststul ?!? Astept raspuns urgent! Va multumesc anticipat!
Buna ziua. Va rog sa ma ajutati. termin in acest an liceul si as vrea sa stiu daca mai pot beneficia de somaj daca am o firma pe numele meu(un srl-d) dar nu realizez venituri pe acea firma. imi trebuiesc ceva acte de pe la camera comertului? multumesc anticipat .
avocatnet.ro explicăm legislația
