Multumesc!Deci inteleg ca daca in locul legii 6/1969 s-ar fii folosit de prevederile legii 1/1970, art 9, ar fii putut fii considerata vechime in munca.Nu-mi convine, dar macar am lamurit problema!Multumesc inca o data! Cu stima!
Precizari: In cartea mea de munca scrie~acordat concediu fara plata pt ingrijirea copilului in baza art. 58 din legea 6/1969. Deci este vechime in munca?
Multumesc pt atentie.
Lucram in invatamant, cocediul de maternitate de trei luni s-a incheiat.( Am nascut in 27 februarie 1989)si aveam post in Maramures(eu fiind din Timisoara).Evident ca nu puteam sa ma prezint la post.In cartea mea de munca scrie:1)31 august 1989 incetat detasare:
2)concediu fara plata pt ingrijirea copilului15 sept 1989-22 decembrie 1989:
3)concediu fara plata pt ingrijirea copilului 27 februarie 1990-31 august 1990
iar apoi din 1 septembrie 1990 am primit post in Timisoara si am continuat serviciul.
Multumesc pt timpul acordat
Concediu fara plata pentru ingrijirea copilului luat pe vremea comunismului(cand concediu de maternitate era doar de 3 luni)-mentionez ca fiica mea avea doar 7 luni- este considerat vechime in munca sau nu?
Multumesc!