Activitate parteneriat

multumesc foarte mult pentru mesaje
dar cum pot demonstra ca ma dreptate?
ce articol ar trebui sa invoc?
eu urmeaza sa angajez un avocat dar a-si dori sa stiu legal daca am dreptate.

Nu mai am ce post sa accept deoarece acel post despre care aminteam s-a ocupat.
Ei au scos un post la concurs in timp ce postul meu era restructurat si eu eram in concediu de ingrijire a copilului.Intrebarea mea este a fost legal sa se organizeze acel concurs atata timp cat postul meu era restructurat?
Daca stiam oficial ca postul s-a restructurat ma duceam la concurs.

Nu mai am ce post sa accept deoarece acel post despre care aminteam s-a ocupat.
Ei au scos un post la concurs in timp ce postul meu era restructurat si eu eram in concediu de ingrijire a copilului.Intrebarea mea este a fost legal sa se organizeze acel concurs atata timp cat postul meu era restructurat?
Daca stiam oficial ca postul s-a restructurat ma duceam la concurs.

Buna ziua
Sunt economist in cadrul unui birou financiar in cadrul unei uintati ce are aproximativ 600-700 angajati.
In cadrul acestui birou sunt angajate 5 persoane si sunt singurul angajat care are studii superioare.
In data de 27 mai urmeaza sa revin la servici din concediul de ingrijire a copilului de pana la 2 ani.
Din luna februarie am aflat neoficial ca mi s-a restructurat postul.Noii actionari au impus reduceri masive de personal si au impus o cifra optima de personal .
Stiu ca desfacerea contractului de munca se poate realiza si din motive care nu tin de persoana angajatului , bazandu-se pe motive reale si serioase de genul economic sau tehnologic dar totusi ......
Am aflat despre restructurarea postului si in urma cu cateva zile m-au chemat la fabrica sa dau un interviu pentru un post de economist in cadrul biroului contabilitate iar eu am protestat pe motiv ca eu nu stiu oficial de restructurarea postului si nu mi se pare legal si moral faptul ca au scos la concurs un post similar pregatirii mele atata timp cat postul meu era restructurat.
Nu neg ca problemele economice pot duce la concedieri dar totusi sa dai afara un economist din cadrul unui birou unde stii sigur ca trebuie sa existe un astfel de salariat cu studii de specialitate mi se pare strigator la cer.
Mentionez ca in cadrul acestui birou intra si salariazarea unde nu exista nici un economist sau persoana cu studii economice universitare.
Asa ca m-am dus la fabrica, si mi-am depus cererea de reincadrare in munca asa cum se specifica in normele legale urmand sa primesc un raspuns din partea lor( tot neoficial stiu ca este somaj cu sau fara preaviz).