multumesc, atunci voi face o adresa catre angajator in care voi solicita emiterea si comunicarea deciziei..iar in functie de raspuns/rezultat voi merge in contencios. O seara buna !
sa inteleg ca in absenta deciziei de concediere pot solicita instantei sa oblige angajatorul sa emita decizia de concediere ?
dar actiunea sa fie introdusa dupa negatia angajatorului de-a emite decizia ?
Postez urmatoarea speta urmare a unui caz prezentat de un fost coleg aici pe forum.
Ma regasesc in aceasi situatie:
in peioada 1997- 2000 an fost angajat al jandarmeriei pe functia de jandarm cu contract .
In anul 2000 in urma unor verificari profesionale mi s-a desfacut contractul de munca pentru necorespundere profesionala in baza unui ordin al comandantului unitatii.
Nu am primit preaviz, nu mi s-a comunicat decizia pana in acest moment.
Am facut adresa catre unitate si am primit raspuns ca desfacerea CIM s-a facut in baza unui ordin de comandant care este document clasificat si nu mi se poate comunica .
Am facut adresa catre ITM si acestia mi-au raspuns ca pentru contractul individual de munca nr...din 1997 nu exista niciun document de incetare si ca se afla in curs de derulare.