Si unde este prevazut ca doar cei din sectorul bugetar beneficiaza de salarii compensatorii obligatorii ( imi spuneti va rog paragraful). Tot nu inteleg de ce nu este obligatorie plata salariilor compensatorii si pentru cei din domeniul privat daca legea prevede pentru angajatii la stat?
Multumesc, la Art. 67. [drepturile salariaţilor concediaţi pentru motive obiective]
Salariaţii concediaţi pentru motive care nu ţin de persoana lor beneficiază de măsuri active de combatere a şomajului şi pot beneficia de compensaţii în condiţiile prevăzute de lege şi de contractul colectiv de muncă aplicabil. Tot nu inteleg la ce lege lege lege face referire '' in conditiile prevazute de lege'' . Adica si legea si c.i.m. trebuie sa precizeze, nu doar legea?
Multumesc pentru raspunsul prompt. Va rog sa ma sfatuiti unde in lege ( la care articol ) este stabilit ca compensarea este posibila doar daca este introdusa in C.I.M in C.C.M. sau in reg.intern.
In urma cu cativa ani, am lucrat in strainatate o perioada de timp, la un alt angajator strain, dar in urma concedierii pe acelasi motiv ( desfinatarea postului) am primit salarii compensatorii atat din partea angajatorului si am avut posibilitatea sa primesc si de la asigurarile sociale sau fondul de concediere de stat . Sunt putin socata sa aud ca in Romania nu se platesc salarii compensatorii. Va rog sa-mi oferiti detalii. Multumesc.
Am lucrat mai bine de 7 ani intr-o firma in Arad. Acum pe fundalul crizei CoVID19, angajatorul mi-a comunicat in scris ca ma concediaza pe baza articolului 65 aliniatul 1, desfintarea locului de munca. Initial angajatorul a cerut sa fiu de acord cu semnarea unui act aditional prin care imi va scade salariul. Spuneti-mi va rog care sunt drepturile mele. Multumesc anticipat.