Activitate Daniela ȘULEA

Pregătesc fișe individuale pentru fiecare angajat nou (avem un flux mare de angajari), gestiune semnături pt fișe, instruiri, verific daca sunt in regulă toate echipamentele, dacă sunt atenti angajații la instructiunile de folosire a echip, gestiune stingătoare, truse de prim ajutor, panouri de semnalizare, planuri de evacuare...sunt atentă sa fie totul in regulă, iar documentele necesare și restul de acțiuni sunt făcute de serviciu externalizat.

Funcția mea este de responsabil mediu, am grija de absolut tot ce ține de mediu din companie. Ar fi undeva la 60% din timp pe mediu și 40% din timp pe SSM, pe fiecare zi.
Nu-mi voi schimba funcția, așadar, trebuie găsită o altă persoană, care să facă ceea ce am menționat mai sus, pentru care să existe un CIM de 8h ca și Specialist SSM?

M-am exprimat eu greșit. Prima instruire, IG-ul. ILM-ul o face seful de tură.

Problema este că eu fac doar instruirile la locul de munca, și supervizez activitatile, pentru a transmite mai departe.
De restul, se ocupa serviciul externalizat de SSM. De asta insistam in legatura cu faptul ca nu voiam sa imi schimb functia doar pentru acest lucru ci doar sa adaug la fisa postului, cateva aspecte pe linie de SSM. Dar, conform legii, suntem nevoiti sa avem si un lucrator desemnat, chiar daca avem contract cu o firma externalizata (avand peste 150 de angajati, in prezent).
Vom cauta raspuns la Resurse Umane, pentru incadrarea mea in acelasi timp si ca Specialist SSM (CIM 8h), și Responsabil de mediu (CIM 4h).

Va multumesc pentru informatii!!

Toate cele bune!

Avem serviciu extern, insa ei insista ca trebuie sa existe un lucrator desemnat in companie, care sa se ocupe de anumite lucruri indeaproape. Eu sunt cea care tine legătura cu ei, am si cursul de 80 de ore de specialist ssm, si serviciul extern spune că trebuie să-mi schimb functia, in Inspector SSM, ca sa fiu lucrator desemnat.
Ceea ce nu inteleg (si ei tot insista) este de ce nu-mi pot pastra functia de responsabil de mediu, si doar sa adaug in fisa postului cateva responsabilitati de ssm?

Vă mulțumesc pentru răspuns!

Inteleg că imi pot pastra functia de responsabil de mediu dar pot adauga in fisa postului si cateva responsabilitati pe SSM.
REZUMAT:
- Companie cu peste 150 de angajati
- serviciu extern SSM
- CSSM
Trebuie să existe lucrator desemnat in companie? chiar dacă nu avem departament special SSM, ci doar eu care tin legătura cu serviciul extern, fiind responsabil de mediu?

Bună ziua,
As dori sa stiu daca sunt angajată pe functia de responsabil de mediu, pot avea in fisa postului consemnat ca activitati suplimentare și ssm? sau ca sa fiu lucrator desemnat in companie, trebuie să am functia de INSPECTOR SSM + ACTIVITATI SUPLIMENTARE DE MEDIU?
Sau, există in COR o functie care sa le acopere pe ambele, legal?