Activitate princeimpex67

Bună ziua,

Dețin o frizerie, iar angajații au contracte individuale de muncă pentru 8 ore pe zi. Programul actual este organizat în două ture de câte 6 ore:

Tura 1: 08:00 - 14:00
Tura 2: 14:00 - 20:00
Astfel, angajații lucrează doar 120 de ore pe lună, în loc de 160. Aș dori să introduc și ture de weekend, astfel încât cele 40 de ore lipsă să fie lucrate sâmbăta și duminica.

Întrebările mele sunt:

Pot distribui aceste 40 de ore suplimentare în weekend, fără a mai oferi zile libere în timpul săptămânii, având în vedere că mă încadrez în norma de 160 de ore pe lună?
Pot face acest lucru fără să fiu obligat să plătesc sporuri pentru munca de weekend, având în vedere că nu depășesc norma lunară?
Ce implicații legale ar putea exista în ceea ce privește repausul săptămânal și drepturile angajaților?
Mulțumesc anticipat pentru răspunsuri!