Activitate monica1508

Buna ziua

Va rog, daca ma puteti lamuri si pe mine.Eu sunt angajata cu data de 1 iunie 2009 si voi naste probabil in jurul datei de 16 mai.Beneficiez de indemnizatie sau nu,luna mai neffind completa?

Va multumesc

Buna ziua

Spuneti-mi va rog frumos, ce pregatire trebuie sa aiba cel care efectueaza instructajul PSI si SU? Ce studii, ce cursuri, experienta? Daca am studii tehnice dar nu am experiente in acest domeniu, pot lucra daca urmez cursuri de specialitate?Va multumesc

Dl Bulandra, care a fost motivul invocat?Lipsa experientei?Ar fi si culmea....

Dl AndyMaurul, imi cer scuze pentru insistenta, dar cursurile acestea costa o gramada de bani, conditiile legale inteleg ca si Dvs. considerati ca sunt indeplinite, deci de ce ar trebui sa renunt?V-as mai ruga sa imi spuneti, d.p.d.v legal, in ce masura conteaza regulamentul intern al Comisiei in fata Legii, pentru ca, din cate am aflat, acest aspect cu 5 ani experienta (in judetul meu) este cerut prin regulamentul intern. Conducatorul serviciului extern al firmei mele mai lucreaza pe acelasi post , cu timp partial, in judetul vecin si acolo nu s-a confruntat cu asa probleme.Nu mi se pare corect ce se intampla....

In primult rand va multumesc pentru raspuns.Studii tehnice am, 5 ani de Politehnica insa experienta in domeniu nu mi-o pot face decat lucrand.Care este diferenta intre a lucra la firma mea ca personal de executie si a lucra la alt patron pe aceeasi pozitie? Din cate inteleg eu legea spune ca doar conducatorul serviciului extern trebuie sa aiba cei 5 ani de experienta ( am pe cineva angajat care indeplineste aceste conditii ), iar ceilalti lucratori (cum as fi eu) trebuie sa aiba nivel mediu/superior de pregatire.

Buna seara

Sper sa ma adresez unde trebui pentru a primi un raspuns

Am infiintat o societate care se ocupa de protectia muncii & PSI pentru firme.Conform legii 319/2006 si HG 1425, am nevoie de o persoana cu minim 5 ani experienta in domeniu si pregatirea de nivel superior (coordonator/conducatorul serviciului extern), iar eu tot pregatire de nivel superior insa nu am cei 5 ani experienta.Cerintele minime de pregatire în domeniul securitatii si sanatatii în munca corespunzatoare nivelului superior sunt:
a) studii superioare tehnice;
b) curs în domeniul securitatii si sanatatii în munca, cu o durata de cel putin 80 de ore;
c) curs postuniversitar de evaluare a riscurilor cu o durata de cel putin 180 de ore.
Serviciul extern de prevenire si protectie trebuie sa fie format din lucratori care îndeplinesc cerintele minime de pregatire în domeniul securitatii si sanatatii în munca corespunzatoare nivelului mediu si/sau superior, conform prevederilor art. 47-51 din Normele metodologice de aplicare a prevederilor Legii securitatii si sanatatii în munca nr. 319/2006, si, dupa caz, alti lucratori care pot desfasura activitati auxiliare.
Problema mea e ca cei din Comisia de Abilitare nu vor sa recunoasca pregatirea mea datorita lipsei celor 5 ani de experienta si drept urmare nu m-au acceptat pe postul de lucrator desemnat, cu toate ca in lege nu scrie ca acesta trebuie sa aiba acesti 5 ani.De aceea exista coordonatorul ( altfel care ar mai fi diferenta intre cei 2 ? )Mi s-a spus ca trebuie sa imi fac experienta lucrand la o firma pe acest post ( adica ce nu am voie la firma mea am voie la alta societate).Va rog frumos daca puteti sa ma ajutati cu un sfat.