m-ar interesa mai mult baza legala ...de aceea intreb. exista vreun act normativ in care este prevazut expres postul de asistent manager ca fiin unul de executie?
Multumesc mult pt raspuns................in afara de codul muncii in care sunt prevazute termene de preaviz diferite pt. functiile de conducere si de executie, care ar fi baza legala al unui astfel de raspuns? exista in legislatie vreun criteriu de stabilire a functiilor de executie si de conducere, in care este prevazut expres, care functii sunt de conducere si care sunt de executie?
O colega de/a mea este angajata pe un astfel de post si vrea sa-si preainte demisia ........insa nu stiu excat la care dintre termenele de preaviz s-ar incadra pt. ca nu stiu daca postul asta este sau nu functie de conducere!
exista vreun act sau document precum nomenclatorul de meserii in care sunt prevazute expres posturile/functiile de conducere ?