CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA

Utilizator 19:09, 1 Iulie 2010

AS VREA SA STIU DACA CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA DIFERA IN FUNCTIE DE FIRMA???SAU ESTE UNUL LA FEL PENTRU TOATE FIRMELE? SALARIU MEDIU PE UNITATE LA NASTERE SE ACORDA IN FUNCTIE DE CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA SAU ESTE O OBLIGAȚIE A ANGAJATORULUI?? VA ROG

3 mesaje

407 vizualizări

3 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 19:15, 1 Iulie 2010

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Salarii compensatorii IN CAZ DE CONCEDIERE SINDICATUL NOSTRU A SEMNAT UN CRITERIU DE PLATI.EU MA INCADREZ LA 6 ANI VECHIME SI 4 SALARII,ASTA LA FIRMA UNDE LUCREZ.DAR MAI E SEMNATA O ... (vezi toată discuția)

Caut avocat probono -lm CAUT AVOCAT PENTRU INCEPUT PROBONO IN LITIGIU DE MUNCA , DUPA OBTINEREA REANGAJARII SE INCHEIE CONTRACT . 0722137120 (vezi toată discuția)

Cod caen constructii statii electrice si parcuri eoliene CE COD CAEN CORESPUNDE PENTRU ASTFEL DE ACTIVITATI? CONSTRUCTII STATII ELECTRICE SI PARCURI EOLIENE MULTUMESC ANTICIPAT (vezi toată discuția)

ContSters42179 Utilizator · Answer 1 · 2010-07-01 19:15:22

In unitati unde exista CCM se respecta prevederile acestuia cu conditia sa nu fie inferioare CCM ramura (daca exista) sau CCMN.
Unde nu exista CCM pe unitate sau ramura se aplica obligatoriu CCMN, deci clauza este obligatorie si pentru angajatorul dv.
Salariul mediu pe unitate = salariul mediu din unitatea in care lucrati.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 2 · 2010-07-01 19:15:38

dariaTM a scris:

AS VREA SA STIU DACA CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA DIFERA IN FUNCTIE DE FIRMA???SAU ESTE UNUL LA FEL PENTRU TOATE FIRMELE? SALARIU MEDIU PE UNITATE LA NASTERE SE ACORDA IN FUNCTIE DE CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCA SAU ESTE O OBLIGAȚIE A ANGAJATORULUI?? VA ROG

:offtopic: Interventie moderator
Scrierea nejustificata cu majuscule este greu de citit. Tineti cont ca folosirea excesiva a tehnicilor de subliniere a textului echivaleaza cu a tipa la ceilalti utilizatori, actiune care ar putea fi interpretata ca fiind agresiva in forum.
Incalcarea Regulamentului de postare se sanctioneaza in prima faza cu avertisment, care va fi public si se va posta de catre administrator / moderator in sectiunea de anunturi oficiale a forumului. Abaterile repetate pot duce la inchiderea contului (banare), temporara sau definitiva.

.............
CCM difera de la o societate la alta ...salariul mediu pe unitate acordat de catre angajatorul la nasterea unui copil al salariatului este un drept al salariatului si o obligatie a angajatorului ce incumba din prevederile CCM.