concediu de sarcina si lauzie

ORDIN Nr. 60/32 din 27 ianuarie 2006
pentru aprobarea Normelor de aplicare a prevederilor Ordonanţei de urgenţă a
Guvernului nr. 158/2005 privind concediile şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate

ART. 43
(1) Asiguratele au dreptul la concedii pentru sarcină şi lăuzie pe o perioadă de 126 de zile calendaristice, perioadă în care beneficiază de indemnizaţie de maternitate. Concediul pentru sarcină se acordă pe o perioadă de 63 de zile înainte de naştere, iar concediul pentru lăuzie pe o perioadă de 63 de zile după naştere. Concediile pentru sarcină şi lăuzie se pot compensa între ele, în funcţie de recomandarea medicului şi de opţiunea persoanei beneficiare, în aşa fel încât durata minimă obligatorie a concediului de lăuzie să fie de 42 de zile calendaristice.
(5) În situaţia copilului născut mort sau în situaţia în care acesta moare în perioada concediului de lăuzie, indemnizaţia de maternitate se acordă pe toată durata acestuia.

Ok, multumesc! Deci calculul facut de mine: 126-42=84, din care 30 prenatal, deci dupa nastere mai am dreptul concret la 54 de zile.; e corect?

1. Nu ati inteles bine. In art. 43(5) din OUG 158/2005 spune:
"În situaţia copilului născut mort sau în situaţia în care acesta moare în perioada concediului de lăuzie, indemnizaţia de maternitate se acordă pe toată durata acestuia".
2. Adica indemnizatia de maternitate se acorda pe toata perioada concediului de lauzie. Iar acesta este de 63 de zile.
3. Deci de la data nasterii beneficiati de 63 de zile de concediu de lauzie, asa cum vi s-a spus de la Casa de Sanatate.
4. Cele 30 de zile luate sunt de sarcina (prenatal).

E clar:) Multumesc!