perioada de incepere a preavizului pt concediere art 65

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

perioada de incepere a preavizului pt concediere art 65

Utilizator 13:15, 13 Decembrie 2010

Buna ziua, am si eu o intrebare. Un angajat a primit preaviz de concediere pentru restrangerea activitatii in data de 9 decembrie, in care i se aduce la cunostinta ca incepand cu 1 decembrie este in preaviz de 15 zile lucratoare. Angajatorul sustine ca acel previz incepe sa curga de la 1 decembrie si se termina la 23 decembrie si nu incepe de la 9 decembrie, data aducerii la cunosinta. Mentionez ca, pana acum, in toata aceasta perioada de preaviz angajatul a lucrat in program de 8 ore/zi si nu 4 ore, cum prevede Codul Muncii. Cum este corect? Va multumesc anticipat.

Răspunde Citează

9 mesaje

1481 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 17:51, 13 Decembrie 2010

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Bonuri de masa in timpul preavizului Luni mi depun demisia de la locul actual de munca, unde beneficiez de catering in valoare de 20 lei/zi. (Nu ni s-au dat bonuri de masa, dar putem comanda ... (vezi toată discuția)

Preaviz fc de conducere Buna dimineata, Preavizul pentru functiile de conducere, in cazul insolventei Angajatorului, poate fi diminuat la 15 zile desi in CIM este prevazut un termen ... (vezi toată discuția)

Preaviz demisie Buna ziua. As dori sa stiu daca se poate lucra jumatate de norma in perioada de 15 zile a preavizului si, daca da, ce legislatie exista in acest sens.Multumesc ... (vezi toată discuția)

ContSters158230 Utilizator · Answer 1 · 2010-12-13 13:25:47

Preavizul incepe sa curga de la data comunicarii.
Calculati 15 zile de la data cand a luat la cunostinta.

Poate va ajuta si acest link.

www.avocatnet.ro/content/for...

ctynn Utilizator · Answer 2 · 2010-12-13 14:23:08

in caz de concediere durata preavizului ce trebuie inscrisa in deciziei este de minim 20 zile lucratoare ( schimb de zi ).

EmiB Utilizator · Answer 3 · 2010-12-13 14:26:46

pana la urma cum e corect? 15 zile sau 20 de zile lucratoare preaviz? stiu ca in codul Muncii sunt trecute 15 , iar in Contr Colectiv de munca la nivel national 20. Vreau sa precizez ca angajatul are specificat in ctr de munca, la art care face referire la previzul privind concedierea ca se iau in consideratie prevederile Codului Muncii .

ContSters158230 Utilizator · Answer 4 · 2010-12-13 15:15:28

Utilizator 15:15, 13 Decembrie 2010

Se calculeaza pe zile calendaristice deci 15 zile cate are in contract.

Răspunde Citează

EmiB Utilizator · Answer 5 · 2010-12-13 16:24:45

Domnu sef, atat in Codul Muncii cat si In Contractul Colectiv de Munca la Nivel National pt 2007-2010 se specifica foarte clar ca e vorba de zile lucratoare, deci luni-vineri. Pe mine ma interesa care prevedere e de luat in seama 15 zile lucratoare(Codul Muncii) sau 20 de zile lucratoare (Ctr Colectiv ).