Drept la imagine

Buna ziua,
Sunt angajat intr-o companie IT si doresc sa va prezint urmatoarea problema cu rugamintea de a-mi da un sfat.
De 2 ori pe ani are loc evaluarea angajatilor. In cadrul acestui proces fiecare angajat este indemnat sa completeze pe portalul companiei, sub umbrela anonimatului si fara a oferii o justificare clara, diverse pareri si impresii despre ceilalti angajati din propriul departament. Sunt multe cazuri in care se publica diverse comentarii ce fac referire la activitatea unor persoane, comentarii ce pot afecta imaginea angajatilor respectivi. Pe scurt, fiecare isi da cu parerea despre ceilalti chiar daca nu are idee cu ce se ocupa. Toate acestea sunt publicate neinsotite de numele celui care face comentariul iar acesta nu este obligat sa ofere argumente si probe in sprijinul afirmatiilor facute.
Se poate face ceva in acest sens? Exista un articol de lege la care sa se poata incadra aceste fapte?

Va multumesc anticipat!