Am si eu o mica nelamurire in legatura cu contractul de munca pe perioada determinata.3luni de zile am lucrat am avut contract de munca incheiat la inceputul fiecarei luni.A 4 luna angajatorul nu a mai incheiat contract precizind ca nu mai poate sa mai incheie si ne -a cerut sa lucram ca sezonier.Din cauza controalelor I.T.M.la inceputul luni a 5 ne-au facut contract de munca pe perioada nedeterminata .Avind nevoie de o adeverinta de salariat pentru spital sa trecut in ea perioda de munca cea care incepea odata cu contractul de munca pe perioada neterminata care este incheiat cu data de 01-02-2011.M-am imbolnavit mi sa prescris injectabil dar mi sa comunicat ca nu am dreptul la concediu medical deoarece nu am cele 6 luni de la angajare si nu am drept nici la concediu de odihna.Nu stiu daca pot sa mai lucrez 8 -10 ore cu miinile in apa si in picioare si acelasi timp sa fac injectabil.Nu era normal sa se treaca si cele 3 luni dinainte ca sa pot avea dreptul la medical si la zile de concediu de odihna pe anul trecut si sa mi sea dea si mie copii dupa contractele incheiate inainte in fiecare luna.