Lucrez la o multinationala unde in ultima perioada s-au constatat multe lipsuri de la ambalaje. Depozitul de ambalaje si produse finite este un depozit deschis unde in weekend muncitorii in general sunt liberi. Mentionez ca nu se face proces verbal de predare primire intre firma de paza muncitori la terminarea schimbului.
Exista o decizie de gestionare pe tot ce tine de patrimoniu pt o singura persoana "X". Acesta are probleme al circuitului materialelor , ambalarea si livrarea marfii. Conducerea a hotarat sa delimiteze gestiunea pieselor de schimb si ambalajele si produsele finite. Pt gestiunea de produse finite si ambalaje intentioneaza sa-mi faca mie o decizie.
Am dreptul sa refuz acest lucru ? Daca accept si se vor constata lipsuri avand in vedere ca este un depozit deschis unde mai multe persoane au acces inclus muncitorii minusul mi se va imputa numai mie sau si celor care au acces?
Sau sa-mi dau demisia si sa plec linistita inainte de a avea probleme majore ?
1. Predarea-primirea gestiunii de bunuri materiale se face între gestionarul care predă şi cel care primeşte, pe baza dispoziţiei scrise a conducătorului organizaţiei socialiste. În dispoziţiei se vor arăta: gestiunea care se predă, numele şi prenumele gestionarilor şi ale persoanelor care, conform prezentei hotărâri, participă la operaţia de predare-primire, precum şi locul, ziua şi ora începerii acestei operaţii.
2. Predarea-primirea gestiunii se face prin inventarierea totală a bunurilor din gestiune, întocmindu-se un proces-verbal ce se semnează de gestionarul care predă şi de gestionarul care primeşte gestiunea, precum şi de persoanele participante la inventariere.
Preluare gestiune
papillon
Buna seara!
In calitate de sef de magazin trebuie sa preiau o gestiune, insa la inventar nu am fost lasat sa particip venind o echipa speciala de la centru ... (vezi toată discuția)