Buna ziua,
Va rog, un temei legal pentru a nu deconta concediile medicale. Lucrez la o societate si salariatii depun concediile medicale cu mult dupa data de 5 ale lunii. Legal ar fi trebuit sa anunte societatea in 24 de ore ca sunt in medical, dar nu o fac.
Multumesc anticipat!
Conform art. 88 din Ordinul 60/32 din 2006 sunteti indreptatit sa refuzti plata concediilor medicale pentru neprezentarea concediului medical in termenul legal.
ART. 88
În înţelesul prevederilor Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 158/2005, constituie refuzuri justificate la plata indemnizaţiilor următoarele situaţii:
a) nu se face dovada calităţii de asigurat pentru concedii şi indemnizaţii de asigurări sociale de sănătate;
b) neîndeplinirea stagiului complet de cotizare, cu excepţiile prevăzute de lege;
c) necompletarea tuturor rubricilor din certificatul de concediu medical de către medicul care a eliberat/vizat respectivul certificat; d) neprezentarea certificatului de concediu medical în termenele prevăzute de lege;
e) acordarea retroactivă a certificatelor de concediu medical în afara situaţiilor prevăzute de lege;
f) certificate de concediu medical ce depăşesc duratele maxime prevăzute de prezentele norme;
g) amânarea plăţii ca urmare a sesizării comisiilor care efectuează controlul, de către angajatorul care constată eliberări nejustificate de certificate de concedii medicale;
~ final discuție ~
Alte discuții în legătură
Concediu medical
takytaky1
Buna ziua.ar avea motiv să nu plătească medicalul un patron,daca este vb despre medical luat de la urgenta cinci zile(pacientul aj la urgenta de mai multe ... (vezi toată discuția)