Concediu pentru cresterea copilului, schimbare optiune

1. Iata ce spune 0rdinul MMFPS 1474/2011 pentru aprobarea Instructiunilor de aplicare a unor prevederi din Normele metodologice de aplicare a prevederilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 52/2011:

Situatie:
Părinţii care, între ei, doresc să îşi schimbe opţiunea pentru indemnizaţie pentru creşterea copilului pe perioada în care beneficiază de acest drept.

Solutie:
Potrivit prevederilor art. 2 alin. (7) din OUG nr. 111/2010, odată făcută opţiunea, aceasta nu mai poate fi schimbată. Deşi este un drept individual, decizia de a avea un copil, cât şi deciziile ulterioare privind creşterea, îngrijirea şi educarea acestuia sunt luate în comun de părinţii/reprezentanţii legali ai copilului, în conformitate cu prevederile Codului familiei. Prin urmare, se aplică această regulă şi în situaţia deciziei/opţiunii exprimate în cazul concediului şi indemnizaţiei pentru creşterea copilului.

2. - Personal nu inteleg aceasta solutie deoarece OUG 111/2010 si Normele de aplicare a ei nu prevad asa ceva.
- Art.2(7) din OUG 111/2010 se refera la nemodificarea optiuniio pentru CCC pana la 1 an sau 2 ani nu la modificarea beneficiarului de CCC.

Multumesc pentru raspuns.
Pentru a beneficia de spor de insertie este posibila si intoarcerea la servici cu 1 sau 2 saptamani inainte de implinirea varstei de 1 an a copilului(asta in cazul in care voi opta pentru CCC pana la 1 an)?
In perioada de pana la implinirea varstei de 2 ani exista posibilitatea sa beneficiez de program redus la locul de munca?

1. Puteti sa reluati activitatea oricand, inainte de a implini copilul 1 an, chiar si cu o zi inainte.
2. Dupa implinirea varstei de 1 an a copilului nu mai exista posibilitatea legala a unui program redus de lucru.