concediu crestere copil pana la 2 ani

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

concediu crestere copil pana la 2 ani

Utilizator 16:56, 10 Ianuarie 2012

Angajatorul poate inrerupe contractul de munca cu femeia insarcinata in perioada de 2 ani in care sta acasa pentru cresterea copilului, fara ai acorda salariatei drepturile pe care le-ar fi avut in cazul unei concedieri? Ca de ex salarii compensatorii in cazul concedierii individuale sau colective?

Răspunde Citează

2 mesaje

178 vizualizări

2 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 17:41, 10 Ianuarie 2012

Vezi răspuns

~ final discuție ~

Alte discuții în legătură

Continuitate la contractul de munca schimband firma si ocupatia buna ziua ,sunt insarcinata in 11 saptamani ,la actualul loc de munca am anuntat sarcina .M-am simtit rau si au inceput problemele .Intrebarea mea este ... (vezi toată discuția)

Indemnizatie copil Momentan sunt angajata din octombrie 2016 la o firma care se va închide la începutul lunii martie, urmând sa nasc în luna august. In cazul meu de unde voi ... (vezi toată discuția)

Sunt însărcinată, mi-a fost rău și am anunțat angajatorul că nu pot merge la serviciu. pot fi concediată? Buna ziua, sunt angajata de 1 an . In urma cu o luna am aflat ca sunt insarcinata . Ieri findca mia fost rau nu am putut merge la munca mi-am anuntat ... (vezi toată discuția)

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 1 · 2012-01-10 17:41:57

Numai in cazul concedierii pentru motive ce intervin ca urmare a reorganizarii judiciare, a falimentului sau a dizolvarii angajatorului, in conditiile legii, angajatorul poate decide concedierea unei persoane aflate in CCC.

In acest caz, salariaţii concediaţi pentru motive care nu ţin de persoana lor beneficiază de măsuri active de combatere a şomajului şi pot beneficia de compensaţii în condiţiile prevăzute de lege şi de contractul colectiv de muncă aplicabil.