Buna ziua, am o prietena (angajata a Agentiei de Plati si Interventii in Agricultura - Constanta, din cadrul ministerului agriculturii), care urmeaza sa nasca in cateva luni. A intrebat la HR de acest ajutor si i s-a spus ca nu i se va acorda, pentru ca bugetarilor nu li se aplica prevedrile contractului colectiv de munca, ci numai celor din sectorul privat. Culmea ironiei, stiu alte cazuri de mamici carora li s-a spus ca prevederile contractului colectiv de munca la nivel national se aplica numai bugetarilor si nu celor din sectorul privat.
Intelegerea mea este ca aceste prevederi, inclusiv art. 51 lit. c, se aplica tuturor angajatilor din Romania, ca si drepturi minimale, eventuale alte contracte colective de munca pe ramuri nu pot diminua aceste drepturi ci le pot doar extinde.
Va multumesc anticipat pentru clarificarea acestui subiect.
Contractul colectiv de munca unic la nivel national se aplica tuturor salariatilor indiferent daca sunt din sectorul privat sau sectorul public, lucur care rezulta expres din art. 3 al acestuia.
Intr-adevar, din cuprinsul CCMN reiese ca este aplicabil tuturor salariatilor din tara ... dar, in practica, nu este asa. Conform specialistilor din Ministerul Muncii, Contractul colectiv de munca se aplica doar firmelor din domeniul privat, indiferent de numarul de angajati. Prevederile referitoare la salariul de bază minim brut negociat din contractul colectiv de muncă unic la nivel naţional, se aplică tuturor salariaţilor ale căror salarii sunt stabilite prin negociere. :)
Prevederile CCMUN sunt aplicabile tuturor angajatilor de pe teritoriul Romaniei, chiar daca nu toti considera acest lucru.
Nici un alt contract nu poate avea prevedri sub cele impuse de CCMUN.
Din moment ce acest contract este Unic la Nivel National si continutul acestuia face referire si la angajatii din sectorul bugetar, de ce nu este aplicabil sectorului bugetar???
Se cam bate cap in cap, nu credeti?