Act aditional CIM

Question

Discuție deschisă în Dreptul muncii - contract de muncă, demisie, salariu şi altele

Act aditional CIM

Utilizator 08:15, 21 Februarie 2012

Buna ziua. Ajutati-ma, va rog, cu o situatie. Daca am incheiat un CIM pe perioada determinata de 1 luna (de la 09.02.2012 pana la 09.03.2012) si vreau sa fac act aditional de prelungire a acestui contract pentru 1 luna, cu ce data se prelungeste acest contract ? Adica, actul aditional se prelungeste incepand cu ce data ? Cu 09.03.2012 sau cu 10.03.2012 ?
Va multumesc.

Răspunde Citează

8 mesaje

1114 vizualizări

4 participanți

Cel mai recent răspuns: , Consilier juridic 17:19, 22 Februarie 2012

Vezi răspuns

Alte discuții în legătură

Urgent - cim perioada determinata care expira duminica Buna ziua, Va rog mult de tot sa ma lamuriti in urmatoarea problema: am un cim care expira duminica, si doresc sa-i fac prelungire. Cum se opereaza in ... (vezi toată discuția)

Data incetare cim Buna ziua, Daca data incetare ptr cim determinat este intr-o zi nelucratoare, se inceteaza in ziua respectiva nelucratoare sau in prima zi lucratoare. Si ... (vezi toată discuția)

Incetare suspendare Buna ziua ! Va rog frumos sa-mi spuneti ce pot face in urmatoarea situatie: Am avut contract suspendat in perioada 12.12.2011 - 09.03.2012. Din 12.03.2012 ... (vezi toată discuția)

Adrian Marin Consilier juridic · Answer 1 · 2012-02-21 08:28:27

Consilier juridic 08:28, 21 Februarie 2012

Buna dimineata ! faceti act aditional cu 10.03.2012

Răspunde Citează

Samoila Georgeta P.F.A. Consultant resurse umane · Answer 2 · 2012-02-21 08:47:19

CIM-ul trebuie prelungit in interiorul perioadei in care este valabil, in Revisal la fel trebuie prelungita perioada tot pana la data de 09.03.2012. Dupa data de 09.03.2012 contractul a expirat si nu mai reusiti sa actualizati in Revisal.
Va recomand sa prelungiti CIM-ul incepand cu data de 07.03.2012 si in Revisal il lucrati in data de 06.03.2012.

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 3 · 2012-02-21 09:18:43

@ valcris

Durata c.i.m. se va prelungi cu data de 09.03.2012 .... in data de 10.03.2012 c.i.m. este deja incetat de drept ...

Transmiterea in Revisal se face avand in vedere dispozitiile art.4 alin.2 din HG nr.500/2011.

Samoila Georgeta P.F.A. Consultant resurse umane · Answer 4 · 2012-02-22 07:29:35

Consultant resurse umane 07:29, 22 Februarie 2012

Adica ?

Răspunde Citează

Cornel Vasile Consilier juridic · Answer 5 · 2012-02-22 08:56:47

HG nr.500/2011:
Art.4 (2) Orice modificare a elementelor prevazute la art. 3 alin. (2) lit. a), c)-g) se inregistreaza in registru cel tarziu in ziua lucratoare anterioara implinirii termenului de 20 de zile lucratoare prevazut la art. 17 alin. (5) din Legea nr. 53/2003, republicata. Exceptie fac situatiile in care modificarile se produc ca urmare a unei hotarari judecatoresti sau ca efect al unui act normativ cand inregistrarea in registru se face in ziua in care angajatorul se prezuma, potrivit legii, ca a luat cunostinta de continutul acestora.