Eliberare anexa 26 pentru somaj

1. Adeverinta se elibereaza de catre angajator de fiecare data cand inceteaza raporturile de munca intre salariat si angajator.

2. Din Legea 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca:

Art. 113. - Constituie contravenţie următoarele fapte:
…
j) neeliberarea de către angajator, persoanelor cărora le încetează raporturile de muncă sau de serviciu, a documentelor prevăzute de legislaţia în vigoare, necesare pentru certificarea stagiului de cotizare realizat în sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stabilirea dreptului la indemnizaţie de şomaj.

Art. 114. - (1) Contravenţiile prevăzute la art. 113 se sancţionează după cum urmează:
a) cele prevăzute la lit. a), b), f), h) şi j), cu amendă de la 3.000 lei la 5.000 lei;
…
Art. 116. - (1) Constatarea şi sancţionarea contravenţiilor prevăzute la art. 113 se realizează de organele de control ale Ministerului Muncii şi Solidarităţii Sociale, Inspecţiei Muncii, Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă şi de către alte organe care, potrivit legii, au dreptul să efectueze control.

3. Din Normele de aplicare a Legii 76/2002

Art.18
(1) In vederea certificarii stagiilor de cotizare si a stabilirii dreptului la indemnizatie de somaj, angajatorii au obligatia de a elibera persoanelor carora le inceteaza raporturile de munca sau de serviciu o adeverinta din care sa rezulte baza lunara de calcul al contributiei individuale la bugetul asigurarilor pentru somaj, stabilita potrivit titlului IX 2 «Contributii sociale obligatorii» din Legea nr. 571/2003 privind Codul fiscal, cu modificarile si completarile ulterioare, pentru fiecare luna din ultimele 12 luni, inainte de data incetarii raporturilor de munca sau de serviciu, pentru care acestia au retinut si au virat la bugetul asigurarilor pentru somaj contributia individuala prevazuta la art. 27 din lege si au platit contributia datorata de angajator prevazuta la art. 26 din lege, potrivit modelului prevazut in anexa nr.26, precum si, dupa caz, urmatoarele:
a) daca inregistreaza debite la bugetul asigurarilor pentru somaj;
b) perioada pentru care nu s-au platit contributiile la bugetul asigurarilor pentru somaj si suma aferenta acestei perioade;
c) daca se regasesc in una dintre situatiile prevazute la art. 34 alin. (2) din lege.

…
7) Neeliberarea de catre angajator a adeverintei prevazute la alin. (1) constituie contraventie, potrivit art. 113 lit. j) din lege, şi se sanctioneaza cu amenda prevazuta la art.114 alin. (1) lit. a) din lege de catre organele de control masuri active ale structurilor teritoriale ale Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Fortei de Munca care au competenta constatarii şi sanctionarii celorlalte contraventii prevazute de lege.

4. Asadar, in caz ca este necesar, faceti o sesizare la Agentia de Somaj si la ITM pentru a sanctiona pe angajator.

Cei de la Agentia de Somaj mi-au spus ca nu e treaba lor si m-au trimis catre ITM. Am facut o reclamatie la ITM, iar acestia mi-au spus ca va fi trimisa la Bucuresti, avand in vedere ca firma este inregistrata pe Bucuresti. De asemenea reprezentantii din Constanta ai firmei mi-au spus ca voi primi prin posta toate actele necesare, dar pana acum am primit doar o decizie.
Mentionez ca preavizul a expirat pe 22 August.

1. - Mergeti cu textul de lege la Agentia de Somaj poate nu s-a auzit acolo de Normele de aplicare a Legii 76/2002, art.18(7).
- Puteti sa le spuneti ca daca nu rezolva sesizarea dvs. ii veti da in judecata.

2. Puteti face o sesizare si direct la ANOFM, pe [ link extern ]

3. Daca firma apartine de ITM Bucuresti atunci aceasta va verifica sesizarea dvs.si veti primi raspuns cu cele constatate si masurile luate.