Buna ziua, Sotul meu lucreaza ca gestionar la o firma de aproximativ 9 luni. Acum ceva timp s-a dat demisia si teoretic trebuie sa termine preavizul pe 22 octombrie. Cand a solicitat sa se scada din preaviz zilele de concediu neefectuate (7) au inceput amenintarile din partea patronului "gen nu o sa pleci de aici pana nu te las eu", " iti fac plangere penala pentru furt"
Problema este ca in contractul lui de munca nu este nici o referire la garantia de gestiune, doar la faptul ca primeste si elibereaza marfa pe semnatura
Cand a venit in firma aceasta nu a semnat nimic de predare-primire iar in privinta intrarilor de marfa a semnat ( desi nu a fost lasat sa verifice marfa) iar la iesiri nu a primit niciodata nici un document de semnat. In plus nu el a operat miscarile de marfa pentru ca nu a avut acces la sistemul de gestiune. Problema este ca exista minusuri in stocuri insa atata timp cat el nu a primit nimic cand a ajuns acolo, cand nu are acces la sistemul de gestiune , pot ei demnostra ca minusurile sunt din cauza sotului meu? Intr-adevar ii poate face plangere penala? asteptam un raspuns urgent pentru ca suntem disperati. Sotul meu este ceea mai corecta persoana si nu mai poate rezista sa lucreze acolo sub amenintari
Inventar fals
BIGHY
Buna ziua,am vazut ca pe acest site pot primi lamuriri in legatura cu o acuzatie care mi se aduce.Am lucrat la un magazin,am avut gestiune,si sunt acuzat ca am ... (vezi toată discuția)