Buna ziua,
se poate raporta concediul medical al unui Administrator care are incheiat cu firma contract de administrare in D112?
Mentionez ca Administratorului i-am oprit sanatate ( 5.5%+5.2%) CAS (10.5% +20.8%) impozit si 0.85% concedii medicale.
Programul de salarizare nu ma lasa sa-i introduc concediu medical avand in vedere ca nu am posibilitatea introducerii orelor lucrate, dar cei de la CASMB mi-au spus ca acest medical trebuie raportat in D112 din ianuarie 2011 de cand s-a modificat codul fiscal iar Admin nu mai este scutit de contributia de 0.85%.
S-a mai confruntat cineva cu aceasta problema? Trebuie sau nu raportat concediul medical al administratorului in D112?
Multumesc anticipat!