Trebuie facuta vreo cerere de reincadrare in munca la sfarsitul concediului de crestere a copilului?
Mai multe persoane din cadrul aceluiasi job au facut cereri de reincadrare in munca pentru acelasi post.
1. - Pe perioada cat ati fost in CCC ati avut contractul individual de munca (CIM) suspendat adica erati tot salariata acelui angajator numai ca nu prestati munca si nu primeati salariu.
- Dupa terminarea CCC angajatorul este obligat sa va reprimeasca la acelasi loc de munca in baza aceluiasi CIM.
2. - Deci nu este vorba de reamgajare ci de reluare a activitatii in baza CIM existent intre dvs. si angajator.
- Inainte de terminarea CCC faceti o cerere catre angajator prin care solicitati incetarea suspendarii CIM si reluarea activitatii in baza aceluiasi CIM.
3. Fiecare persoana care a fost in CCC face cerere de reluare a activitatii pe postul sau, inscris in CIM.
Formalitati
asasin
Buna ziua!
Ce formalitati trebuiesc incheiate intre un salariat si angajator in momentul revenirii la serviciu din concediu de crestere si ingrijire copil al ... (vezi toată discuția)